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Warum Capterra kostenlos ist
Plexis liefert Arbeitergruppen und -zahlern auf der ganzen Welt eine vertrauenswürdige Kernverwaltungs- und Schadenmanagementsoftware. Erfahre mehr über PLEXIS Payer Platforms
PLEXIS Healthcare Systems ist ein führendes Technologieunternehmen, das selbstversicherten Arbeitgebergruppen und -zahlern auf der ganzen Welt vertrauenswürdige Lösungen für die Verwaltung und das Forderungsmanagement von Unternehmen bietet. PLEXIS fördert Wachstum, Innovation und Effizienz in verschiedenen Geschäftsbereichen für selbstfinanzierte Arbeitgebergruppen, TPAs, Gesundheitspläne, Zahnarztpläne, Augenmedizinpläne, Kostendämpfungsunternehmen, Fachgruppen, staatliche Gesundheitsfürsorge und internationale Versicherer. Erfahre mehr über PLEXIS Payer Platforms
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PX3000

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Vollständige Verwaltung von definierten Vorteilen, definiertem Beitrag, Hybrid, Multi-Arbeitgebern und Lebens- & Gesundheitsplänen. Erfahre mehr über PX3000
Umfassende Software-Suite, die komplette Verwaltung für alle Arten von Vorsorgelösungen und Leistungsplänen zur Verfügung stellt. PX3000 ist eine skalierbare Lösung mit robuster Reporting-Funktionalität, Self-Service-Zugriff, und der Fähigkeit, mit anderen Enterprise-Lösungen zu integrieren. Erfahre mehr über PX3000
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Outplacement

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Programme und Workshops zur Unterstützung deiner entlassenen Mitarbeiter mit Lebenslaufentwicklung, persönlichem Coaching, Verbindungen zu Jobs, Tools und mehr. Erfahre mehr über Outplacement
Programme und Workshops zur Unterstützung deiner entlassenen Mitarbeiter mit Lebenslaufentwicklung, persönlichem Coaching, Verbindungen zu Jobs, Tools und mehr. Erfahre mehr über Outplacement
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Gusto macht die Online-Gehaltsabrechnung, die Gesundheitsleistungen, das Personalwesen und die Arbeitnehmervergütung auf erfrischende Weise einfach in einem integrierten Produkt.
Gusto ist eine moderne Online-Plattform für Menschen, die kleinen Unternehmen dabei hilft, sich um ihre Teams zu kümmern. Mit diesen Produkten und Dienstleistungen kannst du dein Team in einer integrierten, nutzerfreundlichen Plattform, die von über 100.000 modernen Arbeitgeber*innen geschätzt wird, integrieren, bezahlen, versichern und einbinden. Gusto macht die Betreuung deines Teams zu einer erfreulichen Erfahrung und hilft dir dabei, deinen Umsatz zu verwalten und Compliance zu gewähren. Du wirst dich wie ein Profi fühlen, egal wie kompliziert die Situation ist. Arbeite mit Gusto zusammen, um einen Arbeitsplatz zu erschaffen, an dem alle Menschen florieren.
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Die Verwaltung von Leistungen ist nur eine von vielen Funktionen der preisgekrönten Personalverwaltungsplattform BambooHR.
Die Verwaltung von Leistungen ist nur ein Merkmal dieses preisgekrönten HR-Kernpakets. BambooHR bietet Bewerber-Tracking, Onboarding-Tools, E-Signatur, Urlaubs-Tracking und verfügbares Leistungsmanagement sowie einfache Berichterstattung und eine praktische mobile App. BambooHR befreit HR-Experten von der Datenverwaltungsspirale, damit sie effektiver, effizienter und menschlicher werden. Kontaktiere das Unternehmen, um eine Demo zu sehen und deine Arbeit mit einer kostenlosen Testversion zu beginnen.
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Anbieter von umfassenden strategischen Lösungen für ein Personal-, Gehalts- und Talentmanagement in der Cloud.
Die UltiPro-Cloud-Lösung von Ultimate Software dient der Verbesserung der Mitarbeitererfahrung. Mit UltiPro können Unternehmen für ein bequemes Recruiting- und Einstellungsverfahren sorgen, die Gehaltsabrechnung schneller und präziser gestalten, kontinuierliches Lernen von Mitarbeitern fördern, moderne Umfragen und Stimmungsanalysen nutzen sowie mit leistungsstarken Business Intelligence- und Berichterstattungsfunktionen genauere, personenorientierte Ergebnisse erzielen.
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Kronos Workforce Ready ist eine vollständige HCM-Suite mit automatisierten und skalierbaren Tools, die HR, Gehaltsabrechnung, Zeit- und Anwesenheitserfassung und mehr integriert.
Kronos Workforce Ready ist eine Toolsuite für das Human-Capital-Management auf einer einheitlichen Cloud-Plattform, mit der du den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus von der Bewerbung bis zur Pensionierung verwalten kannst. Auf Lösungen für HR, Anwerbung, Einstellung, Zeiterfassung, Gehaltsabrechnung und mehr kann einfach über eine einzige intuitive Benutzeroberfläche zugegriffen werden. Automatisierte und skalierbare Tools bieten eine einheitliche Informationsquelle mit gemeinsamer Berichterstattung, Dashboards und robusten Workflows. Die Self-Service- und Mobile-App ermöglichen einfachen Zugriff, jederzeit.
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Die besten Pläne zu den besten Preisen.
Zenefits hilft dir, die richtigen Versicherungspläne für deine Mitarbeiter*innen und dein Unternehmen zu finden. Du kannst deine bestehenden Pläne, Preise und Anbieter beibehalten oder innerhalb von Minuten neue Sozialleistungen einrichten. Die Lösung kann dir bei der Verwaltung aller Arten von Versicherungen helfen – Kranken-, Zahn-, Augen-, Lebens- und Invaliden-, Eigentums- und Unfall-, HSA-, FSA- und vielen anderen Versicherungen.
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Branch Pay bietet eine Echtzeit-Ertragstechnologie, mit der deine Stundenlohnarbeiter sofort auf ihre verdienten Löhne zugreifen können.
Branch Pay ist am besten für Unternehmen mit Tausenden von Stundenlohnarbeitern geeignet und bietet eine Echtzeit-Ertragstechnologie, mit der deine Mitarbeiter sofort auf ihre verdienten Löhne zugreifen können, um Stress abzubauen, das Engagement zu steigern und letztendlich die Mitarbeiterfluktuation zu reduzieren.
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Software für die Verwaltung von Zusatzleistungen. Biete und verwalte Zusatzleistungen auf einfache Weise: Krankenversicherung, 401k, flexible Ausgabenkonten, Gesundheitssparkonten und mehr.
Software für die Verwaltung von Zusatzleistungen. Biete und verwalte Zusatzleistungen auf einfache Weise: Krankenversicherung, 401k, flexible Ausgabenkonten, Gesundheitssparkonten und mehr. Alles in einem modernen System.
Software für die Verwaltung von Zusatzleistungen. Biete und verwalte Zusatzleistungen auf einfache Weise: Krankenversicherung, 401k, flexible Ausgabenkonten, Gesundheitssparkonten und mehr. Alles in ei...
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Mit der nutzerfreundlichen HCM- und Abrechnungssoftware von Paycom kannst du außergewöhnliche Talente in einer einzigen Anwendung finden, verwalten, bezahlen und binden.
Bist du es leid, dich mit endlosen Gehaltsabrechnungen und Papier herumzuschlagen? Paycoms umfassende Gehaltsabrechnungs- und HCM-Software bietet in einer einzigen Anwendung Zugriff auf robuste Tools für Personalbeschaffung, Gehaltsabrechnung, Personalmanagement und mehr. Mitarbeiterinformationen werden sicher gespeichert und sind für wichtige HR-Verfahren leicht zugänglich. Das spart Zeit und den Aufwand, die Informationen erneut einzugeben, verschnellert die Navigation zwischen HCM-Anwendungen und die Suche nach Formularen und verbessert Verwaltung komplexer Abrechnungsaufgaben.
Bist du es leid, dich mit endlosen Gehaltsabrechnungen und Papier herumzuschlagen? Paycoms umfassende Gehaltsabrechnungs- und HCM-Software bietet in einer einzigen Anwendung Zugriff auf robuste Tools f...
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Namely ist die Personalwesen-, Lohn- und Gehaltsabrechnung- und Vergünstigungs-Plattform, die Deine Mitarbeiter lieben werden.
Namely ist nicht nur Leistungsmanagement, sondern die erste All-in-one-HR-Plattform, die Mitarbeiter gerne nutzen. Es handelt sich dabei um eine leistungsstarke, nutzerfreundliche Technologie, mit der kleine und mittlere Unternehmen (mit 15 bis 3.000 Mitarbeitern) ihr Personalmanagement, ihre Gehaltsabrechnungen, ihre Leistungen sowie Zeit- und Anwesenheitsbuchung an einem Ort verwalten können. In Verbindung mit dediziertem Support erhält jeder Namely-Kunde die Software und den Service, die er benötigt, um erstklassige Personalarbeit und eine starke, engagierte Unternehmenskultur zu bieten. Plane deine kostenlose Demo auf Namely.com.
Namely ist nicht nur Leistungsmanagement, sondern die erste All-in-one-HR-Plattform, die Mitarbeiter gerne nutzen. Es handelt sich dabei um eine leistungsstarke, nutzerfreundliche Technologie, mit der ...
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Eine webbasierte Gehaltsabrechnungslösung, die für Gehaltsabrechnungs- und HR-Management-Funktionen entwickelt wurde.
Verwende Web Time rund um die Uhr, über jeden Webbrowser oder sogar von einem mobilen Gerät aus. In Verbindung mit Web Pay, der Gehaltsabrechnungslösung und HCM, kannst du administrative Aufgaben reduzieren und genaue Zeit- und Anwesenheitsdaten für einzelne Mitarbeiter an einem Ort verwalten. Außerdem werden dem System automatisch neue Mitarbeiter hinzugefügt, wodurch deine Prozesse noch weiter optimiert werden.
Verwende Web Time rund um die Uhr, über jeden Webbrowser oder sogar von einem mobilen Gerät aus. In Verbindung mit Web Pay, der Gehaltsabrechnungslösung und HCM, kannst du administrative Aufgaben reduz...
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ADP TotalSource ist dein Full-Service-Partner für Personalwesen, Sozialleistungen, Lohn- und Gehaltsabrechnung, Compliance, Arbeitnehmerentschädigung, Einstellungen, Onboarding und mehr.
ADP TotalSource ist eine PEO-Lösung, die kleinen und mittelständischen Unternehmen alle Vorteile einer HR-Abteilung mit umfassendem Service sowie den Zugriff auf Vorteile auf Fortune-500-Niveau bietet. Expert*innen bieten genau die Hilfe, die du benötigst, um bei alltäglichen Dingen wie Einstellungen, Mitarbeiterproblemen, der Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen, der Bezahlung deiner Mitarbeiterschaft und Schulungen zu helfen. Darüber hinaus stehen Expert*innen zur Verfügung, die dich bei der Strategieplanung unterstützen, wie du aus deinem Unternehmen einen großartigen Arbeitsplatz machst, in neue Bereiche expandierst und vieles mehr.
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Start, run, and grow a business with access to big-company benefits like high-quality health insurance, wellness perks, and 401(k).
Justworks, a modern support system for work and life, provides entrepreneurs and their employees access to better benefits at better prices. Justworks' platform automates the enrollment process, making it easier for employers to offer access to benefits like 401(k), commuter and wellness perks, and health, vision, and dental insurance. Expert support is available 24/7 to guide employees and employers through benefits administration, as well as using the payroll, compliance, and HR features.
Justworks, a modern support system for work and life, provides entrepreneurs and their employees access to better benefits at better prices. Justworks' platform automates the enrollment process, making...
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Comprehensive, completely scalable HCM software for all your workforce management processes
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Leistungsverwaltung leicht gemacht mit einer Bibliothek von Verträgen, Policen und Dokumenten sowie einem in die Gehaltsabrechnung integrierten Anspruchsverwaltungssystem.
Employment Hero macht die Verwaltung von Leistungen für alle einfach. Zunächst wird dir eine vollständige Bibliothek mit Arbeitsverträgen, HR-Richtlinien und -Dokumenten zur Verfügung gestellt, wann immer du sie benötigst. Das macht es so einfach, die Sozialleistungen für die einzelnen Mitarbeiter zu verfolgen und Berichte über die Gehälter und Sozialleistungen innerhalb ihres Pakets zu erstellen. Zudem wurde ein Anspruchsmanagementsystem in den Gehaltsabrechnungsservice integriert.
Employment Hero macht die Verwaltung von Leistungen für alle einfach. Zunächst wird dir eine vollständige Bibliothek mit Arbeitsverträgen, HR-Richtlinien und -Dokumenten zur Verfügung gestellt, wann im...
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With BerniePortal¿s straightforward online benefits feature, administering benefits is easier than ever. Employers have the ability to offer more competitive benefits and our simple shopping cart experience allows employees to easily select benefits and compare costs. Best of all? It¿s just one of our many features that allow you to better manage the full employee life cycle. From our applicant tracking system to onboarding and through to COBRA, BerniePortal revolutionizes how you manage HR.
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Ein cloudbasiertes System, das Arbeitgebern hilft, den Mitarbeiterlebenszyklus von der Rekrutierung bis zum Ruhestand zu verwalten.
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Employee Navigator ist eine Software für Sozialleistungen, HR und Compliance für Broker-Unternehmen und ihre Kundschaft.
Employee Navigator ist eine Software für Sozialleistungen, HR und Compliance für Broker-Unternehmen und ihre Kundschaft. Mit Employee Navigator können Broker-Unternehmen jetzt ihrer Kundschaft eine einzige Lösung anbieten, um alles von der Verwaltung von Leistungen bis hin zum Onboarding und der PTO zu verwalten. Da das System Self-Service ist, konnten die Kosten der Technologie um über 90 % gesenkt und so jedem Broker und Unternehmen in den Vereinigten Staaten erstklassige Technologie an die Hand gegeben werden.
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Verabschiede dich von Papier und sag Hallo zu Ease.
Ease (ehemals EaseCentral) hilft Versicherungsmaklern, ihren KMU-Kunden durch einfache Technologie einen besseren Service zu bieten. Ease vereinfacht das Einrichten und Verwalten von Leistungen, das Einbinden von Neueinstellungen, die Einhaltung von Vorschriften und die Bereitstellung eines einzigen Anlaufpunktes für alle Personalinformationen. Heute nutzen mehr als 70.000 KMU die Software Ease für Arbeitgeberleistungen und Personalwesen.
Ease (ehemals EaseCentral) hilft Versicherungsmaklern, ihren KMU-Kunden durch einfache Technologie einen besseren Service zu bieten. Ease vereinfacht das Einrichten und Verwalten von Leistungen, das Ei...
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PeopleKeep bietet eine Software zur einfachen und reibungslosen Automatisierung von persönlichen Gesundheitsleistungen.
PeopleKeep ist eine automatisierte Software für Gesundheitsleistungen, die exklusiv für kleine Unternehmen entwickelt wurde. Mit PeopleKeep können Unternehmen ihren Mitarbeitern steuerfrei Geld zur Verfügung stellen, um die Gesundheitsleistungen in Anspruch zu nehmen, die ihnen am wichtigsten sind. Für Unternehmen, für die eine Gruppenkrankenversicherung nicht sinnvoll ist, ist PeopleKeep häufig perfekt. Mit der Software sparen Unternehmen im Vergleich zur Anhebung von Löhnen durchschnittlich 35 % der Steuern. Besuche die Homepage des Anbieters, um eine kostenlose Demo der Software anzufordern und mit dem Anbieten von Gesundheitsleistungen zu beginnen.
PeopleKeep ist eine automatisierte Software für Gesundheitsleistungen, die exklusiv für kleine Unternehmen entwickelt wurde. Mit PeopleKeep können Unternehmen ihren Mitarbeitern steuerfrei Geld zur Ver...
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Vereine HR-Prozesse, Sozialleistungen und die Gehaltsabrechnung in einer vereinfachten, personalisierten All-in-one-Personalplattform.
Vereine HR-Prozesse, Sozialleistungen und die Gehaltsabrechnung in einer vereinfachten, personalisierten All-in-one-Personalplattform. Rise spart kanadischen Unternehmen Zeit und Geld und unterstützt sie dabei, sich wieder auf das Wesentliche zu konzentrieren, nämlich ihr Personal. Live-Plattform-Demo buchen.
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HR platform: Core HR, Benefits, ACA Compliance, Payroll, ATS, Onboarding, Performance, Learning, Succession and Time & Attendance.
Secure, manage and transfer high-compliance HR data with the cloud-based Arcoro platform. Ensure accurate reporting and compliance laws are met with a suite of modules that power your processes falling under HR management, talent management and time & attendance. Modules include Core HR, Benefits Management, ACA Compliance, Payroll Processing, Applicant Tracking System, Onboarding, Performance Management, Learning Management, Succession Management and Time & Attendance.
Secure, manage and transfer high-compliance HR data with the cloud-based Arcoro platform. Ensure accurate reporting and compliance laws are met with a suite of modules that power your processes falling...
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Digital platform that makes it easier to offer and administer 401(k) plans by removing traditional pain points.
Digital platform that makes it easier to offer and administer 401(k) plans by removing traditional pain points.
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Ascentis bietet eine leistungsstarke, aber einfach zu bedienende und vollständige HCM-Software für mittelständische Unternehmen.
Starte von einem beliebigen Punkt aus. Erweitere den Funktionsumfang jederzeit. Die branchenführenden, umfassenden und vollständigen À-la-carte-Lösungen von Ascentis für Human Capital Management (HCM) und das Personalmanagement werden von einem fortlaufenden Engagement für ein optimales Kundenerlebnis unterstützt. Die Technologiemodule von Ascentis arbeiten unabhängig oder kombiniert und erfüllen die Anforderungen der ganzen Kundschaft unabhängig von der jeweiligen Position im HCM-Prozess.
Starte von einem beliebigen Punkt aus. Erweitere den Funktionsumfang jederzeit. Die branchenführenden, umfassenden und vollständigen À-la-carte-Lösungen von Ascentis für Human Capital Management (HCM) ...
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An intuitive, self-service platform that provides you with an all-in-one solution for all your HR, payroll, benefits, and workers' comp
With over 150+ broker partners, 1700+ Employers relying on UZIO and 70+ carrier serving plans, Uzio provides an Integrated HR, Benefits Administration, Payroll technology platform, and Workers' Compensation solution for businesses of all sizes and benefits brokers. UZIO enables benefits brokers with their technology for brokers to manage businesses, create proposals, quote, and propose a bundled HR technology package to their clients.
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Cloud-basierte Lösung für die Verwaltung von Zusatzleistungen, mit der Unternehmen Pendlerpauschalen, Fitnessprogramme, Geschenkkarten und mehr verwalten können.
Eine konsolidierte Zusatzleistungsplattform für Wellnessprogramme, der Verwaltung von Vorsteuerabzügen sowie für Mitarbeiterprämien und -anerkennung. Das Unternehmen konzentriert sich darauf, das Mitarbeiterengagement zu steigern, indem es eine einzige Plattform bietet, auf die Arbeitskräfte zugreifen und ihre Vorteile nutzen können. Es gibt auch eine geringe administrative Last für die Personalleitung, da sie ihre Programme über das Portal verwalten und einen dedizierten Account-Manager ernennen können.
Eine konsolidierte Zusatzleistungsplattform für Wellnessprogramme, der Verwaltung von Vorsteuerabzügen sowie für Mitarbeiterprämien und -anerkennung. Das Unternehmen konzentriert sich darauf, das Mitar...
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bob ist deine All-in-one-Leistungsplattform. In bob kannst du die benötigten Leistungen aller deiner Mitarbeitenden bewerten, optimieren, organisieren und bereitstellen.
bob ist eine All-in-one-Leistungsplattform. Mit bob kannst du die benötigten Leistungen der Mitarbeitenden bewerten, optimieren und bereitstellen, angefangen mit der automatischen Rentenregistrierung. Da bob der zentrale Hub der 'Daten' deiner gesamten Belegschaft ist, werden Leistungen direkt innerhalb der Plattform abgeklärt. bob arbeitet beispielsweise aus, wer deiner Mitarbeitenden für eine automatische Registrierung berechtigt ist und was dich das im Vergleich zu den vier Kostenbereichen kostet, die der UK Pensions Regulator festgelegt hat. Dein Leistungsprogramm wird auf deine Arbeitskultur abgestimmt.
bob ist eine All-in-one-Leistungsplattform. Mit bob kannst du die benötigten Leistungen der Mitarbeitenden bewerten, optimieren und bereitstellen, angefangen mit der automatischen Rentenregistrierung. ...
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Collage ist ideal für kleine und mittlere Unternehmen (weniger als 200 Mitarbeiter), die das Personalwesen und die Leistungsverwaltung vereinfachen möchten.
Die Software für Gruppenleistungen von Collage ist ein zentrales Portal für Arbeitgeber und Angestellte, um Leistungen optimal verwalten zu können. Collage digitalisiert die Registrierung von Mitarbeitenden und synchronisiert Unternehmensdaten mit allen großen Versicherern in Kanada. Arbeitgeber können automatisch neue Mitarbeitende und Familienmitglieder registrieren, den Anmeldestatus verfolgen und mit wenigen Klicks Leistungsberichte erstellen. Angestellten bietet Collage ein personalisiertes Portal, in dem sie ihre Abdeckung anzeigen, Angehörige hinzufügen oder entfernen und Ansprüche einreichen können.
Die Software für Gruppenleistungen von Collage ist ein zentrales Portal für Arbeitgeber und Angestellte, um Leistungen optimal verwalten zu können. Collage digitalisiert die Registrierung von Mitarbeit...
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Schaffe eine positive, informative und stressfreie offene Anmeldung und gib den Mitarbeitern rund um die Uhr Zugang zu den von ihnen gewählten Leistungen.
Das Benefits-Management-Modul von BirdDogHR rationalisiert den gesamten offenen Registrierungsprozess und ermöglicht Transparenz und Sichtbarkeit für die Mitarbeiter. Administratoren können Informationsmaterial über den offenen Anmeldeprozess hochladen und Mitarbeiter können ihre Auswahl im System treffen. Bei der Auswahl von Sozialleistungen kann das Sozialleistungsmanagementmodul mit über 300 Top-Anbietern automatisiert werden.
Das Benefits-Management-Modul von BirdDogHR rationalisiert den gesamten offenen Registrierungsprozess und ermöglicht Transparenz und Sichtbarkeit für die Mitarbeiter. Administratoren können Information...
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HRIS, Human Capital Management und eine Lösung für HR-Vorteile, die zahlreiche HR-Schmerzpunkte eliminiert.
Flock ist eine automatisierte HRIS-, Personalverwaltungs- und BenAdmin-Lösung, die zahlreiche Schmerzpunkte beseitigt und die zeit- und kostenintensiven HR-Verwaltungsaufgaben vereinfacht, die erforderlich sind, um Mitarbeiter von der Einstellung bis zur Pensionierung an Bord zu nehmen und kontinuierlich zu verwalten.
Flock ist eine automatisierte HRIS-, Personalverwaltungs- und BenAdmin-Lösung, die zahlreiche Schmerzpunkte beseitigt und die zeit- und kostenintensiven HR-Verwaltungsaufgaben vereinfacht, die erforder...
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CommonBenefits offers a robust benefits platform for managing open enrollments and administering benefits year round.
CommonBenefits helps employers, unions, and affinity groups manage open enrollments, add new hires, and administer benefits. Using any payroll, handle groups of any complexity and size from 10+ to 500,000+ people. Insurance agencies manage multiple accounts using our Benefits Operating System. Enroll medical benefits, numerous voluntary products such as life, disability, accident, retirement plans and coordinate with administrative services including FSA, HSA, payroll, COBRA and ACA reporting.
CommonBenefits helps employers, unions, and affinity groups manage open enrollments, add new hires, and administer benefits. Using any payroll, handle groups of any complexity and size from 10+ to 500...
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Humi ist Kanadas führende Lösung für Personalverwaltung, Gehaltsabrechnung und Zahlung von Sozialleistungen. Die All-in-one-Personalplattform, die dein Unternehmen lieben wird.
Humi ist Kanadas führende Lösung für Personalverwaltung, Gehaltsabrechnung und Zahlung von Sozialleistungen. Humi ist die All-in-one-Plattform für Menschen, die dein Unternehmen begeistern wird. Zu den Funktionen gehört ein komplettes HRIS mit Funktionen wie Mitarbeiterdatenspeicherung, Recruitment-Software (ATS), Zeiterfassungssoftware, Arbeitszeitnachverfolgung, Leistungsbeurteilungsmanagement und Berichterstattung. Humi bietet auch eine komplette Abrechnungslösung, so dass du Steuern leicht berechnen und deine Mitarbeiter direkt bezahlen kannst.
Humi ist Kanadas führende Lösung für Personalverwaltung, Gehaltsabrechnung und Zahlung von Sozialleistungen. Humi ist die All-in-one-Plattform für Menschen, die dein Unternehmen begeistern wird. Zu den...
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Benefits administration platform that helps businesses of all sizes manage HR workflow, payroll, expenses, insurance claims & more.
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PlanSource bietet die branchenweit flexibelste und umfassendste Software- und Servicelösung für die Verwaltung von Sozialleistungen und Humankapitalmanagement.
PlanSource ist ein Technologieunternehmen mit dem Ziel, Arbeitgebern und ihren Mitarbeitern bessere Sozialleistungen und HR-Erfahrung zu bieten. Das Unternehmen arbeitet mit fast 10.000 Unternehmen und 3,5 Millionen Verbrauchern zusammen und bietet flexible und intuitive Software und Dienstleistungen für die Verwaltung von Sozialleistungen und für das Humankapitalmanagement. Durch die Kombination branchenführender Softwareplattformen und professioneller Dienstleistungen bietet PlanSource eine Komplettlösung für Einkauf, Registrierung, Rechnungsstellung, Compliance und Verwaltung.
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Es ist ein webbasiertes Tool, das sich für Arbeitgeber, Makler und Spediteure eignet und die Nutzer bei der Verwaltung von Leistungen und der Anmeldung unterstützt.
Es ist ein webbasiertes Tool, das sich für Arbeitgeber, Makler und Carrier eignet und die Nutzer bei der Verwaltung von Leistungen, der Anmeldung mehr unterstützt.
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GoCo ist modernes Personal- und Zusatzleistungsmanagement, das auf Flexibilität und Nutzerfreundlichkeit ausgelegt sind. Bring deinen Makler mit oder lass dir eine passende Lösung zeigen.
Verbessere deine Vorteile mit moderner, nutzerfreundlicher Personal- und Leistungsverwaltung. GoCo ist eine einzige Lösung für die Registrierung und Verwaltung aller Leistungsangebote deines Unternehmens einschließlich Gesundheit, Zahnmedizin und Augenheilkunde, Krankenversicherungen, Lebens-, Unfall- und Invaliditätsversicherungen, steuerbegünstigte Altersvorsorge, Pendlerleistungen und mehr. Und mit GoCo erhältst du die Leichtigkeit und den Komfort einer modernen Online-Registrierungsplattform ohne das Wechseln von Betreibern oder Maklern. Du kannst deinen eigenen Makler einbinden oder dir eine passende Lösung zeigen lassen.
Verbessere deine Vorteile mit moderner, nutzerfreundlicher Personal- und Leistungsverwaltung. GoCo ist eine einzige Lösung für die Registrierung und Verwaltung aller Leistungsangebote deines Unternehme...
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Leistungen und Personalwesen für Mitarbeiter, Personalfachleute und Berater einfach gemacht.
Maxwell Health ist eine Technologieplattform für Personalwesen und Sozialleistungen und ein innovativer Marktplatz, der die Verwaltung von und die Anmeldung zu Sozialleistungen vereint. Schwierigkeiten bei der täglichen Verwaltung und Bereitstellung von Sozialleistungen werden so vermieden. Mitarbeiter wissen zu schätzen, wie einfach es ist, sich für Leistungen anzumelden, Formulare zu unterschreiben und das ganze Jahr über die Apps für iOS und Android zu nutzen, um auf den Versicherungsschutz zuzugreifen. Das Unternehmen erhält seine Einnahmen von den Versicherungsträgern (ebenso wie dein aktueller Broker), du bezahlst nichts.
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Get proactive about things that matter and leave Benefits Management to us. Automating Benefits for 10,000+ Employers.
We automate everything benefits for thousands of mid-to-large organizations reducing compliance risks, eliminating paperwork, and lightening workloads. Our plug-and-play solutions can work with any HCM technology, so expect to be up and running in no time! Our solutions include, Benefits Enrollment & Management, Carrier Connectivity, Benefits Reconciliation, automated Dependent Eligibility Audit, New Hire Reporting, 401(k) Integrations, Consolidated Billing & Payments and COBRA Administration.
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Agenturmanagement, Arbeitgeber-/Mitarbeiterleistungsportale, anpassbare E-Mail-Marketing-Tools für Agenturen.
Entwickelt von Personal- und Leistungsmanagementexperten für das Personalwesen und Fachleute des Bereichs. Speziell für das Marketing kleiner Unternehmen, die ihre Fachkräfte stärken möchten. Robuste Funktionen zur Verwaltung von Leistungen wie Online-Anmeldung, Hinzufügen von Lebensereignissen, selbstverwaltete Audits, Onboarding und Zugang zu HR360. Arbeitgeber können Unfälle/Verletzungen, Leistungsbewertungen und Entwicklungen verfolgen. Das Fachpersonal hat Zugriff auf BASIC Advisor, um maßgeschneiderte Marketingelemente auf Abruf zu versenden.
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EBenefits ist eine leistungsstarke Online-Lösung, die die Vorteile der Registrierung und Verwaltung optimiert und die Mitarbeiterkommunikation unterstützt.
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PeopleGuru Benefits Management offers full eligibility management and a 100% paperless online open enrollment experience.
Designed for mid-market organizations (100+ employees). PeopleGuru Benefits Management includes full eligibility management and a 100% paperless online open enrollment experience. PeopleGuru offers carrier connections for adds and deletes along with carrier reconciliation tools and decision support tools.
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A valuable benefits package can help to differentiate your company from the competition, allowing you to attract top-level talent.
Benefits administration can be a complex and time-consuming process, both during open enrollment and throughout the year. Our benefits admin management within our HR solution enables you to set up, configure, modify, and manage multiple benefit plans, profiles, and types simply with on-demand visibility into eligibility, enrollment status, and costs across the employee base. Self-service tools allow you and your employees customizable reports, easy open enrollment with less mundane admin tasks.
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Einheitliche und moderne Lösung für Personalwesen, Lohnbuchhaltung und Talent-Engagement. Die Lösung kann deine einzigartigen HCM-Prozesse heute und in Zukunft handhaben.
Criterion bietet die beste Nutzererfahrung, Funktionalität und den besten Wert für Human-Capital-Management-Software (HCP) im mittleren Marktsegment. Die gesamte Palette an HCM-Lösungen und die hochmoderne Plattform unterstützen Unternehmen dabei, den gesamten Beschäftigungslebenszyklus besser zu verwalten und in jeder Phase datenbasierte Personalentscheidungen zu treffen. Criterion erfüllt seit mehr als 30 Jahren die HCM-Anforderungen mittelständischer Unternehmen.
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Web-based health insurance application processing system for employee enrollment.
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Verwalte alle Gesundheitsleistungen einschließlich Medical, Dental, Leben, Behinderung, Vision, FLEX, COBRA, Medicaid/Medicare/MedSupp mit 1 System
Eine Lösung für alle Vorteils-Verwaltungen. Alle Vorteilspläne können gebaut und verwaltet werden: medizinische, zahnmedizinische, Vision, Leben und Behinderung, Medicaid, Medicare, Medicare Supplement, Pflegemanagement und Pflege Nutzen für die Gesundheit, flexible Ausgaben-Konten (FSAs), Gesundheits-Sparkonten (HSAs), Gesundheit- Erstattungs-Konten (HRAs) und COBRA. Alle Transaktionen sind in Echtzeit, einschließlich der integrierten Online-Zahlungen, Kostendämpfung, Betrugs- und Missbrauchs-Änderungen, Anbieter-Anpassung und Preisgestaltung.
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