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Hanelly ist eine einzige Lösung, um HR-Daten zu vereinheitlichen, Organisationsstrukturen anzuzeigen, die wichtigsten HR-Analysen zu bewerten und die Zukunft deines Unternehmens zu gestalten Erfahre mehr über Nakisa Hanelly
Nakisa Hanelly ist eine Cloud-basierte Organisationsdesignlösung mit Organigramm und dynamischer HR-Analyse. Mit Hanelly kannst du deine aktuelle Organisation visualisieren und zukünftige Strukturen durch intuitives Organisationsdesign mit leistungsstarken, flexiblen Analysen planen. Du hast die Möglichkeit, mehrere Was-wäre-wenn-Szenarien zu identifizieren und zu erstellen, deine vorhandenen HCM-Daten zu nutzen, sicher mit allen wichtigen Interessengruppen zu teilen, Drag-and-Drop-Berichte oder Berichte nach dem Dotted-Line-Prinzip zu erstellen und sich an den Geschäftszielen auszurichten. Erfahre mehr über Nakisa Hanelly
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Digitaler Bewertungsdienst zur Analyse und Verbesserung der Soft Skills von Personen mit personalisierten Bewertungen und Tipps für kontinuierliches Lernen. Erfahre mehr über Eggup
Digitaler Bewertungsdienst zur Analyse und Verbesserung der Soft Skills von Menschen mit personalisierten Fragebögen und kontinuierlichen Lernvorschlägen. Eggup unterstützt HR-Prozesse sowohl für Rekrutierungs- als auch für Personalentwicklungszwecke mithilfe von HR Analytics. Alle Lösungen sind DSGVO-konform und können einfach über die API integriert werden. Erfahre mehr über Eggup
Digitaler Bewertungsdienst zur Analyse und Verbesserung der Soft Skills von Menschen mit personalisierten Fragebögen und kontinuierlichen Lernvorschlägen. Eggup unterstützt HR-Prozesse sowohl für...

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Der Personal-Analyse-Führer, der Human-Resource-Strategien direkt mit den Geschäftsergebnissen verbindet. Erfahre mehr über Visier People
Visier verbindet deine HR-Strategie mit deiner Geschäftsstrategie. Die People-Strategy-Plattform liefert dir die Erkenntnisse, die du benötigst, um bessere Personalentscheidungen zu treffen, die direkt mit besseren Geschäftsergebnissen in Verbindung stehen. Mit Visier People wirst du verstehen, wo du heute stehst, wo du hinwillst, und mit Sicherheit weißt, wie du dorthin gelangst. Keine Angaben zur Arbeit. Ein vorhersehbares Jahresabonnement. Erfahre mehr über Visier People
Visier verbindet deine HR-Strategie mit deiner Geschäftsstrategie. Die People-Strategy-Plattform liefert dir die Erkenntnisse, die du benötigst, um bessere Personalentscheidungen zu treffen, die...

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Zentralisierte HR-Plattform, die alle HR-Kernaufgaben erfüllt, die für den Erfolg jedes Unternehmens entscheidend sind: HRM (Human Resource Management), Rekrutierung, Gehaltsabrechnung und vieles mehr. Erfahre mehr über Personio
Erfassen Sie Personalkennzahlen in der Personalsoftware von Personio, erstellen Sie datengestützte Prognosen und treffen Sie auf dieser Basis bessere Personalentscheidungen. Erfahre mehr über Personio
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Crunchr is the most intuitive enterprise solution for people analytics, strategic workforce planning and HR dashboards. Erfahre mehr über Crunchr People Analytics
Crunchr is a SaaS solution for people analytics, strategic workforce planning and HR dashboards. It provides actionable insights across all HR domains. Crunchr's in-built data lake consolidates data from different systems into one clean place and all the relevant metrics are pre-built into the solution. How can we reduce turnover? Do we offer equal pay? Crunchr empowers you to answer your big talent questions in seconds. Erfahre mehr über Crunchr People Analytics
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CakeHR von Sage ist eine herausragende HR-Management-Lösung, die das Personalwesen vereinfacht. Erfahre mehr über Sage HR
HR-Analysen helfen dabei, Erkenntnisse, Schlussfolgerungen und Trends aus historischen Daten zu ziehen, um zukünftige Bedürfnisse und Verhaltensweisen vorherzusagen, und stellen so sicher, dass HR eine echte Partnerschaft mit dem Geschäftsbereich eingehen kann, um strategische Ziele zu erreichen. Verlasse dich auf die nutzerfreundliche Navigation und das anpassbare Dashboard von CakeHR, um Aufgaben mühelos zu automatisieren, die Abhängigkeit von Excel-Tabellen zu vermeiden, die Softwareakzeptanz zu erhöhen und die E-Mail-Frequenz zu reduzieren. Anwendungen für Android und iOS sind ebenfalls verfügbar. Erfahre mehr über Sage HR
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Cloud-Talentmanagement-Plattform für Zusammenarbeit, 360-Grad-Feedback, Leistungsmanagement, LMS, Ideengenerierung, Umfragen und Belohnungen. Erfahre mehr über Engagedly
Gamification-basierte Talent-Management-Plattform, die nachweislich die Mitarbeiterbindung mit Leistungsbeurteilung, 360-Grad-Rückmeldungen mit mehreren Kontakten, Einzel-Feedback, Social Intranet, LMS Lite, Zielmanagement (OKR) mit integrierter Gamification und fortschrittlicher Analyse verbessert. Verwende Gamification, um Verhaltensweisen wie Lob, Zusammenarbeit, Lernen und Ideenfindung voranzutreiben. Die Gamification-Punkte können dann zum Entsperren von Abzeichen und zum Einlösen von Geschenkkarten verwendet werden. Erfahre mehr über Engagedly
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rexx systems bietet das Gesamtpaket, um alle HR Maßnahmen zu vereinfachen. Die rexx Suite kombiniert Bewerbermanagement (Recruiting), Human Resources und Talent Management. Erfahre mehr über rexx systems
rexx systems bietet das Gesamtpaket, um alle HR Maßnahmen zu vereinfachen. Die rexx Suite kombiniert Bewerbermanagement (Recruiting), Human Resources und Talent Management. Über 2.000 Kunden vertrauen auf HR Software von rexx systems – europaweit. Mit der rexx Suite erhalten Sie die All-in-One Lösung für Ihre HR-Maßnahmen: Personalmanagement, digitale Personalakte, Zeitwirtschaft, Recruiting, Onboarding, Performance Management, Compensation & Benefits, Skillmanagement, Nachfolge- und Karriereplanung. Erfahre mehr über rexx systems
rexx systems bietet das Gesamtpaket, um alle HR Maßnahmen zu vereinfachen. Die rexx Suite kombiniert Bewerbermanagement (Recruiting), Human Resources und Talent Management. Über 2.000 Kunden...

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Papaya Global revolutioniert die globale Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie das Workforce-Management mit einer cloudbasierten Plattform, die die globale Lohn- und Gehaltsabrechnung automatisiert. Erfahre mehr über Papaya Global
Papaya Global revolutioniert die globale Gehaltsabrechnung und das globale Workforce-Management mit der cloudbasierten SaaS-Plattform. Das Unternehmen bietet komplette internationale Lohn- und Gehaltsabrechnungslösungen, Workforce-Management vom Onboarding bis zu den Sozialleistungen, End-to-End-EOR-Service in über 100 Ländern, Vertragsarbeiterverwaltung und Einwanderung. Das automatisierte System ist einfach zu bedienen und skalierbar, gewährleistet laut Hersteller vollständige Compliance und Freiheit von Verarbeitungsfehlern und bietet Echtzeitberichte sowie branchenführende BI und Analysen. Erfahre mehr über Papaya Global
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Kollaborative und anpassbare HR-Plattform für mittelständische und große Unternehmen. Basierend auf Microsoft Sharepoint. Erfahre mehr über Lanteria HR
Lösung für Talent Management & HR, die eine kollaborative Umgebung schafft, in der Mitarbeiter und Vorgesetzte zusammenarbeiten können. Lanteria HR verwaltet alle HR-Aufgaben in einem Unternehmen mit 7 Basismodulen: Kern-HR, Personalzeiterfassung, Personalbeschaffung, Performance, Learning-Management, Self-Service-Portal und Report-Center. Du kannst jedes dieser Module separat oder das gesamte Lanteria-HR-System verwenden. Erhältlich on-premises und in der Cloud. Lanteria HR verbindet sich mit Office 365 und Sharepoint. Erfahre mehr über Lanteria HR
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Diversity- und Inclusion-Analytics-Lösung, die die Geschäftsleistung von Unternehmen durch leistungsstarke D&I-Einblicke erhöht. Erfahre mehr über Pulsely
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Als vertrauenswürdiger Marktführer in Analysen hilft Tableau Menschen und Organisationen dabei, sich mehr auf Daten zu verlassen.
Die Tableau-Plattform bietet die von Unternehmen benötige Breite und Tiefe von Funktionen, passt sich deiner Umgebung mit unübertroffener Flexibilität und Auswahl an und erfüllt die strengsten Governance- und Sicherheitsanforderungen. Tableau ist eine beliebte Plattform, weil sie sowohl leistungsstark als auch intuitiv ist. Tableau führt die Branche mit einer begeisterten Nutzergemeinschaft von über 80.000 Kunden und einem Engagement für kundenorientierte Innovationen an.
Die Tableau-Plattform bietet die von Unternehmen benötige Breite und Tiefe von Funktionen, passt sich deiner Umgebung mit unübertroffener Flexibilität und Auswahl an und erfüllt die strengsten...

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BambooHR verfügt über ein integriertes Bewerber-Tracking (ATS) als Teil eines preisgekrönten cloudbasierten Softwarepakets für HR-Informationen.
BambooHR bietet im Rahmen dieser preisgekrönten cloudbasierten HR-Plattform ein einfaches, integriertes Bewerber-Tracking (ATS). Onboarding-Tools, E-Signaturen, Urlaubs-Tracking, Leistungsmanagement sowie einfache Berichterstellung und eine praktische mobile App geben dir die Freiheit, großartige Arbeit zu leisten. Da sie von der Datenverwaltungsspirale befreit sind, werden HR-Experten effektiver, effizienter und menschlicher. Kontaktiere das Unternehmen, um eine Demo zu sehen und deine Arbeit mit einer kostenlosen Testversion zu beginnen.
BambooHR bietet im Rahmen dieser preisgekrönten cloudbasierten HR-Plattform ein einfaches, integriertes Bewerber-Tracking (ATS). Onboarding-Tools, E-Signaturen, Urlaubs-Tracking, Leistungsmanagement...

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Ein modernes System für Gehaltsabrechnung, Sozialleistungen, Personalwesen und IT.
Mit Rippling können Unternehmen ihre Personalprozesse und ihre IT von der Gehaltsabrechnung über Sozialleistungen und Arbeitskräfte bis hin zu Apps in einem modernen System verwalten. In nur 90 Sekunden kann ein Unternehmen die Gehaltsabrechnung, Krankenversicherung und den Arbeitscomputer von Arbeitskräften sowie Drittanbieteranwendungen wie Gmail, Microsoft Office und Slack einrichten (oder deaktivieren).
Mit Rippling können Unternehmen ihre Personalprozesse und ihre IT von der Gehaltsabrechnung über Sozialleistungen und Arbeitskräfte bis hin zu Apps in einem modernen System verwalten. In nur 90...

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Eine webbasierte Gehaltsabrechnungslösung, die für Gehaltsabrechnungs- und HR-Management-Funktionen entwickelt wurde.
Verwende Web Time rund um die Uhr, über jeden Webbrowser oder sogar von einem mobilen Gerät aus. In Verbindung mit Web Pay, der Gehaltsabrechnungslösung und HCM, kannst du administrative Aufgaben reduzieren und genaue Zeit- und Anwesenheitsdaten für einzelne Mitarbeiter an einem Ort verwalten. Außerdem werden dem System automatisch neue Mitarbeiter hinzugefügt, wodurch deine Prozesse noch weiter optimiert werden.
Verwende Web Time rund um die Uhr, über jeden Webbrowser oder sogar von einem mobilen Gerät aus. In Verbindung mit Web Pay, der Gehaltsabrechnungslösung und HCM, kannst du administrative Aufgaben...

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ActivTrak gibt Benutzern die Möglichkeit zu verstehen, welche Prozesse für dein Unternehmen am besten geeignet sind, wer engagiert ist und ob sich die Produktivität ändert.
ActivTrak ist ein Business-Intelligence-Tool, das Team-Verhaltensanalysen bietet und Unternehmen aller Art die Optimierung von Geschäftsprozessen erleichtert. Die Anwendung rüstet Teams mit den Ressourcen aus, die erforderlich sind, um sich ein umfassendes Bild davon zu machen, was in der Organisation vor sich geht, und verlagern das Management von reaktiv auf proaktiv. Durch die Erfassung objektiver Daten gibt ActivTrak den Benutzern die Möglichkeit zu verstehen, wie Aufgaben erledigt werden, was die Produktivität beeinflusst und wie Prozesse rationalisiert werden können, um ein effizientes Unternehmen zu schaffen.
ActivTrak ist ein Business-Intelligence-Tool, das Team-Verhaltensanalysen bietet und Unternehmen aller Art die Optimierung von Geschäftsprozessen erleichtert. Die Anwendung rüstet Teams mit den...

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WebHR ist ein beliebter und weltweit führender Anbieter von Cloud-HR und hilft dir dabei, das wichtigste Wirtschaftsgut in deinem Unternehmen zu verwalten – deine Mitarbeiter*innen.
WebHR revolutioniert die Art und Weise, wie HR funktioniert. WebHR ist eine cloudbasierte All-in-one-HR-Software für kleine und mittelgroße Unternehmen, die alles von der Einstellung bis zum Renteneintritt auf innovativste Weise abwickeln. WebHR spart Unternehmen nicht nur Geld, sondern steigert auch die Produktivität, spart Platz und sorgt für eine schnelle, zuverlässige und effizientere Kommunikation zwischen Büros. WebHR hilft bei der Verwaltung des wichtigsten Wirtschaftsguts eines Unternehmens – seiner Mitarbeiter*innen.
WebHR revolutioniert die Art und Weise, wie HR funktioniert. WebHR ist eine cloudbasierte All-in-one-HR-Software für kleine und mittelgroße Unternehmen, die alles von der Einstellung bis zum...

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Sisense ist eine umfassende Reporting- und Analyse-Lösung, mit der Business-Anwender komplexe Daten visualisieren und analysieren können sowie Erkenntnisse daraus gewinnen können.
Sisense ist die einzige BI-Reporting-Software, mit der jeder Benutzer leicht Daten in beeindruckende interaktive Berichte verwandeln kann. Mit der Sisense-End-to-End-Lösung haben Geschäftsbereiche einen vollständigen Überblick über Daten und können Erkenntnisse daraus ziehen mit minimalem IT-Aufwand. Jeder kann direkt auf relevante Datenbanken oder Anwendungen zugreifen sowie mehrere Datenquellen und visualisieren Daten in Dashboards oder PDF-Berichten zusammenfassen. Branchenführende Unternehmen wie NASDAQ, Airbus, Phillips und andere haben sich bereits für Sisense entschieden!
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Nutzen Sie HR-Analytics, um mithilfe benutzerdefinierter Berichte detaillierte Einsichten über Arbeitszeiten, Urlaubstage und andere wichtige Faktoren zu erhalten.
Verwenden Sie die einfache und intuitive HR Analytics Funktion, um benutzerdefinierte Berichte über die Arbeitszeiten, Urlaubstage, Produktivität und andere wichtige Faktoren Ihrer Mitarbeiter zu erstellen. Gewinnen Sie neue Erkenntnisse, um bessere und fundiertere Entscheidungen treffen zu können.
Verwenden Sie die einfache und intuitive HR Analytics Funktion, um benutzerdefinierte Berichte über die Arbeitszeiten, Urlaubstage, Produktivität und andere wichtige Faktoren Ihrer Mitarbeiter zu...

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SaaS-Lösung, mit der Unternehmen ganzheitliche Wellnessprogramme erstellen, Mikroaktivitäten planen und mit Kolleg*innen zusammenarbeiten können.
Optimity ist eine hyperadaptive Plattform für den Erfolg und den Komfort von Mitarbeiter*innen. Die Software soll Mitarbeiter*innen einbinden (77 bis über 98 %) und die Kosten für Arbeitgeber*innen senken. Über Micro-Habit-Coaching bietet das Unternehmen ein mobilorientiertes Erlebnis für Mitarbeiter*innen. Optimity Apps synchronisieren sich mit deinen aktuellen Routinen (Kalender, anderen Apps, Wearables usw.), um kleine, gesunde Micro-Habits zu schaffen, die dir dabei helfen, glücklicher und länger zu leben. Personalleiter*innen verwenden das Optimity-Administratorfeld, um Gesundheitsrisikobewertungen zu starten und den ROI zu protokollieren.
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IBM Talent Management bietet ein Portfolio von Human-Resources-Lösungen, die Unternehmen dabei helfen, Talente zu akquirieren, auszubilden und zu entwickeln.
IBM Talent Management bietet ein Portfolio von Human-Resources-Lösungen, die Unternehmen dabei helfen, Talente zu akquirieren, auszubilden und zu entwickeln. Ganz gleich, ob du eine einzelne oder eine breitere End-to-End-Workforce-Lösung suchst, IBM Talent Management bietet Lösungen für deine spezifischen Anforderungen, einschließlich Mitarbeiterbewertungen, Talent-Frameworks, Talentakquise, Karriere-Coaching und mehr.
IBM Talent Management bietet ein Portfolio von Human-Resources-Lösungen, die Unternehmen dabei helfen, Talente zu akquirieren, auszubilden und zu entwickeln. Ganz gleich, ob du eine einzelne oder...

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Cloud-Gehaltsabrechnung, HR-Kern, Rekrutierung, Onboarding, Lernen, Leistung, Nachfolge, Vergütung, Gehaltsbenchmarking, Umfragen, Belohnungen
ELMO (ASX:ELO) wurde 2002 gegründet und ist laut Hersteller Australiens und Neuseelands einzige integrierte Cloud HR-, Gehaltsabrechnungs- und Dienstplan-/Zeiterfassungslösung, die Folgendes bietet: Ein Anbieter, ein Dashboard, ein Nutzererlebnis. Das am schnellsten wachsende HR-Tech-Unternehmen in der Region. Das Unternehmen bietet innovative Cloud-HR- und Gehaltsabrechnungstechnologie für mehr als 1.000 Organisationen in der APAC-Region. Die ELMos Suite von HR- und Gehaltsabrechnungslösungen kann zusammen oder eigenständig verwendet werden und ist für die Prozesse und Workflows deines Unternehmens konfigurierbar.
ELMO (ASX:ELO) wurde 2002 gegründet und ist laut Hersteller Australiens und Neuseelands einzige integrierte Cloud HR-, Gehaltsabrechnungs- und Dienstplan-/Zeiterfassungslösung, die Folgendes bietet:...

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ChartHop is a new People Analytics platform, bringing disparate sources of people data together in a dynamic, visual, & actionable way.
ChartHop is a new People Analytics platform, bringing disparate sources of people data together in a dynamic, visual, & actionable way. Unlike legacy People Analytics solutions, ChartHop is designed to be used by the whole organization. Now, HR and people managers alike can have the insights they need to make real-time strategic decisions about their organizations. This helps companies improve organizational health, drive alignment and accountability, and save money.
ChartHop is a new People Analytics platform, bringing disparate sources of people data together in a dynamic, visual, & actionable way. Unlike legacy People Analytics solutions, ChartHop is designed...

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Ein konfigurierbares Leistungsmanagement- und Mitarbeiterbewertungssystem, das Beurteilungen und Kompetenzmanagement umfasst.
Die Leistungsmanagementsoftware von PeopleStream steigert die Produktivität, Rentabilität und das Engagement des Personals durch aussagekräftige, konstruktive und laufendes Leistungsmanagement. Das HRIS-System aus Australien stattet dein Personal mit einem strategischen Plan aus und treibt somit die Leistungssteigerung voran und schöpft das volle Potenzial deines Personals aus.
Die Leistungsmanagementsoftware von PeopleStream steigert die Produktivität, Rentabilität und das Engagement des Personals durch aussagekräftige, konstruktive und laufendes Leistungsmanagement. Das...

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Alle Workflows von intelliHR sammeln Daten, die Personalanalysen in Echtzeit, Einblicke und Trends bieten und datengesteuerte Entscheidungen vorantreiben.
Einblicke mithilfe von künstlicher Intelligenz sorgen für großartiges Personalmanagement: Der Analytics-First-Ansatz bietet Echtzeiteinblicke mit nur einem Klick von der KI-basierten Plattform aus. Keine Schwierigkeiten mehr mit Tabellenkalkulationen oder Pivot-Tabellen. Verwende die dynamischen Daten der Personalanalysen, um datengesteuerte Entscheidungen zu treffen. Durch die Organisation aller Aufgaben im Personalmanagement auf einer Plattform analysiert intelliHR automatisch und sofort alle verfügbaren Informationen.
Einblicke mithilfe von künstlicher Intelligenz sorgen für großartiges Personalmanagement: Der Analytics-First-Ansatz bietet Echtzeiteinblicke mit nur einem Klick von der KI-basierten Plattform aus....

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OnBlick digitalizes & also keeps your company compliant with I-9, Form I-983, PAFs, H-1B RFEs, DOL, ICE, FDNS audits, matching SOC Code
OnBlick HR' is a SaaS platform Empowering Employers in the US with nuances around HR Compliance & Immigration. OnBlick's guided processes help minimize standard RFEs and maximize Approvals. It automates Compliance and digitizes Data increasing preparedness to any potential DOL Audits around PAF / I9 & Wage. Timely alerts ensure there are no stale documents or data. FDNS feature reduces the Revocation possibilities. Establish Employee-Employer relationship with Offsite Supervision feature.
OnBlick HR' is a SaaS platform Empowering Employers in the US with nuances around HR Compliance & Immigration. OnBlick's guided processes help minimize standard RFEs and maximize Approvals. It...

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Die PayScale-Vergütungsmanagementplattform hilft Unternehmen zu bestimmen, wie viel sie ihren Arbeitskräften zahlen müssen.
PayScale bietet präzise On-Demand-Vergütungsdaten und Software, mit denen Unternehmen ihre Vergütungsstrategie erstellen, verfolgen und analysieren können. Die PayScale-Vergütungsplattform hilft Arbeitgebenden dabei, die besten Talente für Schlüsselpositionen im gesamten Unternehmen anzuziehen und zu binden. Eine solide Vergütungsstrategie ermöglicht es Unternehmen, fair und wettbewerbsfähig zu entlohnen, während der Fokus auf das Endergebnis gerichtet bleibt.
PayScale bietet präzise On-Demand-Vergütungsdaten und Software, mit denen Unternehmen ihre Vergütungsstrategie erstellen, verfolgen und analysieren können. Die PayScale-Vergütungsplattform hilft...

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Wrapbook is an all-in-one software platform for employers and project-based workers. Easy onboarding, timecards, payroll, and more.
Wrapbook is an all-in-one software platform for employers and their project-based workers. Tackle onboarding, timecards, payroll, and insurance with Wrapbook, a powerful and easy to use platform for managing productions. Finally, entertainment payroll and production management made easy.
Wrapbook is an all-in-one software platform for employers and their project-based workers. Tackle onboarding, timecards, payroll, and insurance with Wrapbook, a powerful and easy to use platform for...

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Das perfekte ATS – Bewerber-Tracking-System
Traffit ist eine SaaS-basierte ATS-Software für Personalagenturen, Personalabteilungen und Headhunter. Du kannst damit deine eigene durchsuchbare Bewerberdatenbank erstellen und deinen Recruitmentprozess in jedem Schritt verwalten. Traffit verfügt auch über ein integriertes CRM-Modul und wird mit Integrationen und der API geliefert.
Traffit ist eine SaaS-basierte ATS-Software für Personalagenturen, Personalabteilungen und Headhunter. Du kannst damit deine eigene durchsuchbare Bewerberdatenbank erstellen und deinen Recruitmentproz...

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Online-HR-Software mit Freistellung, Mitarbeiterakten, Berichterstattung, Stundenzetteln, HR-Dokumenten und Trainings- und Entwicklungsmanagement
HRLocker bietet dir eine leistungsfähige und kosteneffektive HR-Plattform, um sicherzustellen, dass du das Beste aus deinen Mitarbeitern und Managern herausholst. HRLocker ist mehr als nur Cloud-Software, es ist eine Möglichkeit, das wichtigste Kapital deines Unternehmens, deine Mitarbeiter, zu verwalten. Es ermöglicht Unternehmen, alle HR-Funktionen an einem zentralen Ort zu verwalten.
HRLocker bietet dir eine leistungsfähige und kosteneffektive HR-Plattform, um sicherzustellen, dass du das Beste aus deinen Mitarbeitern und Managern herausholst. HRLocker ist mehr als nur Cloud-Softw...

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Die Personalmanagementlösung deiner Wahl zur Einstellung, Verwaltung, Zuteilung und Bindung deiner Teammitglieder.
BizMerlinHR bietet vollständige Mitarbeiterakten, Onboarding-Tools, E-Signatur, Urlaubsverfolgung, Leistungsmanagement, Feedback, ATS und Berichterstattung. Es ist die ultimative Lösung für das Personalmanagement mit den umfassendsten Funktionen auf dem Markt für deine Personalstrategie und -bedürfnisse. Einfach, konfigurierbar, umfassend, sinnvoll und ansprechend. BizMerlinHR spart HR-Experten, Kreativen und Unternehmern Zeit und bietet genug Freiraum, um sich auf die eigentlichen Unternehmungen und Probleme zu konzentrieren, die es zu lösen gilt.
BizMerlinHR bietet vollständige Mitarbeiterakten, Onboarding-Tools, E-Signatur, Urlaubsverfolgung, Leistungsmanagement, Feedback, ATS und Berichterstattung. Es ist die ultimative Lösung für das...

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Starred ist ein umsetzbares und kundenfreundliches Feedback-Tool, das Kundenzufriedenheit mit 360 Grad und kontinuierlichem Feedback verbessert.
Starred ist die Feedback-Software-Lösung, die Kunden und Befragte lieben. Durch umsetzbare Erkenntnisse helfen wir Marken ihre Kundenbindung zu erhöhen durch Verringerung der Abwanderung und dem wirksamen Nutzen von Veranstaltern. Wir arbeiten bereits für Branchenführer wie eBay, Deliveroo, Catawiki, Spotify und G-Star und die Zahl wächst immer schneller. Wir sind datengesteuert, automatisiert und können mit jedem CRM-System integriert werden. Noch wichtiger, ist unser Team ist immer da, um zu helfen. Starred hat Dein (Feed)back.
Starred ist die Feedback-Software-Lösung, die Kunden und Befragte lieben. Durch umsetzbare Erkenntnisse helfen wir Marken ihre Kundenbindung zu erhöhen durch Verringerung der Abwanderung und dem...

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BizRun ist eine cloudbasierte HRIS-Lösung. Zu den wichtigsten Modulen gehören Kernpersonalwesen, Anwesenheitsnachverfolgung, Zeiterfassung, Onboarding und Gehaltsabrechnung.
BizRun ist eine cloudbasierte HRIS-Lösung. Zu den wichtigsten Modulen gehören Zeiterfassung, Freizeitmanagement, Mitarbeiteraufzeichnung und Dokumentenmanagement, eDocument Onboarding, Gehaltsabrechnung, Fototafelverzeichnis, Vergütungsmanagement, Mitarbeiter-Self-Service, Genehmigungs-Workflows, Tools zur Mitarbeiterengagement und Organisationsplanung. Greife auf BizRun auf einem Mobiltelefon, Desktop oder Tablet zu. Verbringe weniger Zeit mit HR-Aufgaben und mehr Zeit mit der Belebung deines Unternehmens. Ideal für Unternehmen mit mindestens 50 Arbeitskräften.
BizRun ist eine cloudbasierte HRIS-Lösung. Zu den wichtigsten Modulen gehören Zeiterfassung, Freizeitmanagement, Mitarbeiteraufzeichnung und Dokumentenmanagement, eDocument Onboarding, Gehaltsabrechnu...

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Mehrdimensionale, intuitive und stetig wachsende Analyse und Berichterstattung.
Während der wachsende Bedarf an Analysen und Berichten in allen Unternehmen offensichtlich ist, ist eine einfache, nutzerfreundliche und attraktive Gestaltung eine große Herausforderung. Compport verschafft dir nie zuvor gesehene Analysen, die mehrdimensional, intuitiv und für jedes Publikum nützlich sind. Nutze Tausende vorkonfigurierter Analysen, die du an deine Führungskräfte und Manager*innen weiterleiten oder für deine Präsentationen herunterladen kannst – alles mit wenigen Klicks. Wenn du mehr Funktionalität benötigst, kann diese – egal welcher Art – innerhalb von wenigen Tagen bereitgestellt werden.
Während der wachsende Bedarf an Analysen und Berichten in allen Unternehmen offensichtlich ist, ist eine einfache, nutzerfreundliche und attraktive Gestaltung eine große Herausforderung. Compport...

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Eine cloudbasierte HR-Suite aus 11 Softwareprogrammen, die den gesamten Mitarbeiterzyklus abdeckt: Anziehung, Identifizierung, Entwicklung und Engagement.
Bizneo HR ist eine cloudbasierte HR-Suite mit 11 leistungsstarken Softwareprogrammen. Eine Lösung von maximaler Flexibilität, die den gesamten Mitarbeiterzyklus abdeckt: Anziehung, Identifizierung, Entwicklung und Engagement. Alles in einer einzigen Talentmanagement-Plattform. Steigere die Effizienz deines Personalwesens mit einer Software, die von leistungsstarken Unternehmen wie Adecco, Burger King, Schindler, Cortefiel, AirEuropa, UST Global und anderen verwendet wird.
Bizneo HR ist eine cloudbasierte HR-Suite mit 11 leistungsstarken Softwareprogrammen. Eine Lösung von maximaler Flexibilität, die den gesamten Mitarbeiterzyklus abdeckt: Anziehung, Identifizierung,...

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1Staff Back Office ist die einzige Enterprise-Plattform-Lösung, die in Microsoft Dynamics GP integriert ist.
1Staff Back Office wurde speziell für die Personalbesetzungs- und Rekrutierungsbranche entwickelt und ist in Microsoft Dynamics GP integriert. Die Software unterstützt dein Team mit bekannten Produktivitätstools und Funktionen wie Zeit- und Ausgabenerfassung über das Web oder Mobilgeräte, VMS-Zeitimporte, vollständige Rechnungsflexibilität, Bruttomarge und Provisionsberichterstattung. Verbessere deinen Cashflow mit 1Staff von Professional Advantage.
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  • Umsatzverfolgung
  • Prädiktives Modellieren
  • Trend-Analysen
  • Talent-Management
  • Personal-Metrik-Bibliothek
PlanSource bietet die branchenweit flexibelste und umfassendste Software- und Servicelösung für die Verwaltung von Sozialleistungen und Humankapitalmanagement.
PlanSource ist ein Technologieunternehmen mit dem Ziel, Arbeitgebern und ihren Mitarbeitern bessere Sozialleistungen und HR-Erfahrung zu bieten. Das Unternehmen arbeitet mit fast 10.000 Unternehmen und 3,5 Millionen Verbrauchern zusammen und bietet flexible und intuitive Software und Dienstleistungen für die Verwaltung von Sozialleistungen und für das Humankapitalmanagement. Durch die Kombination branchenführender Softwareplattformen und professioneller Dienstleistungen bietet PlanSource eine Komplettlösung für Einkauf, Registrierung, Rechnungsstellung, Compliance und Verwaltung.
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Datengesteuerte Einstellungs-Plattform, um Top-Personal zu finden, zu durchleuchten und einzustellen.
Emply Hire ist die führende Einstellungs-Plattform, um komplizierte Einstellungsprozesse zu vereinfachen und die weit über traditionelle Einstellungs-Plattformen hinaus geht und anwenderfreundliche Funktionen bietet, um dich bei jedem Schritt des Einstellungsprozesses zu unterstützen. Bei Emply sind wir entschlossen, die Rekrutierungs-Industrie zu besseren Praktiken zu führen und unseren Kunden die Funktionen zu bieten, die sie verlangen. Daher konzentrieren wir uns bei der Entwicklung der zukünftigen Versionen unserer Einstellungs-Plattform auf nutzerorientierte Innovation.
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Schweiz Lokales Produkt
Cloud-basierte All-in-One Software zur Gewinnung von Talenten, zur Verwaltung der Belegschaft über den Lebenszyklus der Mitarbeiter.
Talentum von Arca24 ist eine komplette HR-Software, entwickelt für die Erfassung, Verwaltung und Optimierung der Belegschaft. Ein Reportingsystem, das statistische Daten zum Modul Onboarding & Data Management (Büros und Abteilungen, Vertragsdaten der Mitarbeiter) und detaillierte Statistiken zu allen Komponenten der Mitarbeiterbewertung für ein kontinuierliches 360-Grad-Feedback liefert.
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Cloudbasierte HR-Software, die die neuesten Technologien zur Zentralisierung von HR-Daten, zur Beschleunigung der Gehaltsabrechnung und zur Verbesserung der Mitarbeitererfahrung verwendet.
Officient ist ein erstklassiger HR-Assistent zur Steigerung der Effektivität von Mitarbeitern in kleinen und mittleren Unternehmen. Verwalte alle HR-Daten von einer einzigen Cloud-Plattform aus, die in deinen Gehaltsabrechnungsanbieter integriert ist. Mit ein paar Klicks kannst du mit der Automatisierung von HR-Prozessen wie Auftragsvergabe, Urlaubsmanagement, Gehaltsabrechnung, Onboarding und mehr beginnen. Mit dem Self-Service kannst du ein besseres Mitarbeitererlebnis bieten, was dir hilft, Talente anzuziehen, zu bezahlen und zu binden und noch höhere Geschäftsergebnisse zu erzielen.
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Die Plattform für moderne Personalbeschaffung
Personalvermittler, Personalchefs und Talentführer: Gem ist eine Quelle der Wahrheit für jede Kandidatenbeziehung. Verfolge jeden Berührungspunkt und triff mit Vorhersage-Analysen bessere Entscheidungen. Gem ist ein All-in-one-Talent-CRM für die Lebenslaufanalyse, automatisierten Sourcing Outreach, Bewerberbeziehungsmanagement, Pipeline- und Diversity-Analysen und kann in das vorhandene Bewerber-Trackingsystem integriert werden.
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A lean & agile suite of HR tech, Darwinbox acts as a one-stop-shop to streamline HR processes across the entire employee lifecycle.
Darwinbox is a new-age & disruptive mobile-first, cloud-based HRMS platform built for the large enterprises to attract, engage, and nurture their most critical resource - talent. It is an end-to-end integrated HR system which gives you the tools for AI based analytics on the go. With features like trend analysis, custom reports builder, people analytics, role-wise dashboards & much more, Darwinbox helps you take data-backed decisions to generate plausible and positive impact on your business.
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Humantelligence raises the visibility you have into your unique culture & enables you to accurately measure, manage & hire for culture.
Humantelligence is a culture management platform that measures the underlying behaviors, motivators and work energizers of your organization. You can then use the data, analytics, and insights gathered to hire for culture, tailor individual/team development, and better communicate with, collaborate with, and engage colleagues.
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Enlizt is a recruiting platform that helps growing businesses search, attract and hire great talent with intelligent automation.
Enlizt is a modern recruiting platform designed to help growing businesses screen, hire and attract candidates intelligently and efficiently. Our humanized technology offers an interactive candidate experience, so you can promote your employer brand to attract only engaged and qualified candidates. Enlizt offers: CRM dashboard and tasks, Recruitment marketing, Interview Management, Offer & Hire features, Job Management, Intelligence & Analytics, Reporting, Integrations, and more!
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Achievers bietet eine Plattform für soziale Anerkennung, die das Mitarbeiterengagement drastisch erhöht und den Geschäftserfolg fördert.
Achievers bietet Kunden aus dem Mittelstand bis hin zu großen Unternehmen mit seiner Flaggschiffplattform für den Erfolg von Mitarbeitern eine belohnungsbasierte und soziale Anerkennungslösung, um das Mitarbeiterengagement zu erhöhen und den Geschäftserfolg voranzutreiben. Speziell auf die Bedürfnisse moderner Arbeitsumgebungen angepasst, ermöglicht das Tool Mitarbeitern, sich in Echtzeit auszutauschen und an den Unternehmenszielen auszurichten. Mit mehr als 5.000.000 jährlichen Anerkennungen inspiriert die Plattform brillante Leistungen in 110 Ländern.
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Nektar is a diverse, intuitive mobile data collection and management platform designed to allow our clients to leverage their data.
Nektar Data provides mobile data collection and management as a CMMS and safety solution to numerous clients in Construction, Agriculture, Oil & Gas, Pipeline, Transportation, Utilities, and more. Our solutions are flexible and work as simply as field staff require, giving your organization a broad range of benefits from increased efficiency to higher profitability. We work closely with our clients, getting to know your business and your unique needs.
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Die HR-Lösung von Sympa vereinfacht die Verwaltung von Personaldaten weltweit. Umfassende HR-Lösung für Unternehmen.
Die HR-Lösung von Sympa vereinfacht die Verwaltung von Personaldaten weltweit. Unternehmen erhalten eine aggregierte, klare Sicht auf alle Personendaten und eine uneingeschränkte Integration in andere Software. Die Lösung unterstützt intelligente Entscheidungen und hilft bei der Automatisierung von Routineaufgaben. Unterstützt durch eine hervorragende Kundenbetreuung wird die Software derzeit von mehr als 600 Organisationen verwendet und weist eine der höchsten Kundenzufriedenheitsraten im Bereich der HR-Technologie in Europa auf.
Die HR-Lösung von Sympa vereinfacht die Verwaltung von Personaldaten weltweit. Unternehmen erhalten eine aggregierte, klare Sicht auf alle Personendaten und eine uneingeschränkte Integration in...

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Delightful HR software designed for Australian SMBs. Onboarding, Core HR, documents, compliance, native XERO integration & much more.
Delightful HR software. Simplify your HR and ignite your culture with our modern HR platform - built for remote teams. Manage the entire employee lifecycle in one system; from paperless onboarding, smart documents and compliance, payroll, time-off, performance reviews, engagement surveys, and industry leading perks. Thrive in the changing work landscape and keep your team engaged, no matter where they are.
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HR analytics system that provides comprehensive view of staff data, analyzes employee performance, and suggests ways of encouragement.
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Boost your workforce's cognitive abilities and protect their mental health, using our cognition coach in your pocket.
PsychologyCompass offers your employees a cognition coach in their pocket, to enhance their mental performance, and protect their mental health. Measurably reduce absenteeism, presenteeism, churn and mental health claims. Nourish your employees' mental health and boost their performance on auto-pilot, and at scale. Get real-time employee engagement and improvement data through our dashboards. Improve your team's cognitive aptitude with privacy in mind.
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