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Warum Capterra kostenlos ist
Cloud ATS mit KI-basiertem Matching, das sprachübergreifend die Übereinstimmung zwischen Profilen und Stellenanzeigen erkennt. Erfahre mehr über Ngage
Ngage von Arca24 verfügt über ein Such- und Indexierungssystem für die im Lebenslauf und in den Stellenangeboten enthaltenen Berufe, das Prozentsätze generiert, nach denen die Kandidaten eingestuft werden. Es erstellt dann automatisch ein "Ranking" in Bezug auf ein oder mehrere Stellenangebote. Das System gleicht nicht nur die Kandidaten ab, die direkt auf Ihre Ausschreibung registriert sind, sondern alle Kandidaten in Ihrer Datenbank. Erfahre mehr über Ngage
Ngage von Arca24 verfügt über ein Such- und Indexierungssystem für die im Lebenslauf und in den Stellenangeboten enthaltenen Berufe, das Prozentsätze generiert, nach denen die Kandidaten eingestuft wer...
  • Faktorenbasierte Evaluation
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enCompassing Visions bringt Klarheit und Ausrichtung zwischen Arbeitgeber, Arbeitnehmer und Rolle. Erfahre mehr über Encompassing Visions
Encompassing Visions hat gegenüber anderen Methoden zur Stellenbewertung den Vorteil, nur relevante Jobdaten effizient zu sammeln. ENCV verwendet einen Multiple-Choice-Fragebogen, um 29 Jobfaktoren und Verhaltenskompetenzen zu messen, die die Unternehmenskultur und den Wettbewerbsvorteil repräsentieren. Die in der Jobdatenbank gespeicherten Antworten sind dann in der Lage, quantifizierbare Ergebnisse zu erzeugen, die sowohl der Lohngerechtigkeit entsprechen als auch den einzigartigen Beitrag jeder einzelnen Position zum Unternehmenserfolg widerspiegeln. Erfahre mehr über Encompassing Visions
Encompassing Visions hat gegenüber anderen Methoden zur Stellenbewertung den Vorteil, nur relevante Jobdaten effizient zu sammeln. ENCV verwendet einen Multiple-Choice-Fragebogen, um 29 Jobfaktoren und...
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Bewerte einen Bewerber zu jeder Qualität, liefere Notizen und Feedback. Dies ermöglicht es Einstellungsmanagern, Bewerber schnell anhand der Bewertung zu vergleichen.
Sammle mit der Bewertungsfunktion von Zoho Recruit Bewerberinformationen zu einer Reihe von Fähigkeiten oder Qualitäten, die du von deinen Bewerbern erwartest. Bewerte Bewerber nach der Gesamtqualität und hinterlasse Anmerkungen und Feedback. Vergleiche Bewerber schnell anhand ihrer Durchschnittsbewertungen und verschaffe deinem Interviewteam einen Vorteil.
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gradar ist ein webbasiertes, analytisches Jobbewertungssystem für Mitarbeiter und Projektmanagement sowie für einzelne Rollen.
gradar ist einfach zu bedienen, preiswert und steht sowohl Firmen als auch unabhängigen Vergütungsberatern zur Verfügung. Die kostenlose Basisversion ist innerhalb weniger Minuten einsatzbereit und ermöglicht eine einfache Job-Einstufung. Die Professional-Edition bietet zusätzliche Funktionen wie das Kopieren von Ergebnissen in die Zwischenablage und den Zugriff auf detaillierte Faktorenerklärungen. Die Enterprise-Edition ermöglicht die Einsparung von Bewertungsergebnissen, die Übersetzung in Benchmark-Jobcodes, den Vergleich von Querverweisen, die Ergebnishistorie usw.
gradar ist einfach zu bedienen, preiswert und steht sowohl Firmen als auch unabhängigen Vergütungsberatern zur Verfügung. Die kostenlose Basisversion ist innerhalb weniger Minuten einsatzbereit und erm...
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JDXpert von HRTMS ist ein umfassendes, aber einfach zu bedienendes webbasiertes Tool zum Verwalten von Stelleninformationen und -beschreibungen.
HRTMS Inc. ist ein auf Automatisierung und die Verwaltung von Stellenbeschreibungen spezialisiertes Unternehmen für HR-Software. Das bahnbrechende Stelleninformations- und Beschreibungsmanagementsystem JDXpert ermöglicht dir nicht nur das Erstellen, Verwalten und Speichern von Stellenbeschreibungen, sondern dient auch als Hub und Quelle für alle deine Jobdaten. Wo andere bei Stellenbeschreibungsmanagement aufhören, bietet JDXpert dir die Möglichkeit, alle Jobdaten einschließlich Vergütungen, Mitarbeitern und Compliance-Informationen zu verwalten usw.
HRTMS Inc. ist ein auf Automatisierung und die Verwaltung von Stellenbeschreibungen spezialisiertes Unternehmen für HR-Software. Das bahnbrechende Stelleninformations- und Beschreibungsmanagementsystem...
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Human resources tool that enables workforce productivity through performance and talent management.
Human resources tool that enables workforce productivity through performance and talent management.
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Analyze job roles within your organization according to impact, communication, innovation, and knowledge.
International Position Evaluation System (IPE) makes it possible to analyze job roles within your organization according to impact, communication, innovation, and knowledge.
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PAS Dynamics

PAS Dynamics

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An application with appraisal creation, goal settings, role-based/designation-based status reporting, appraisal graphs, etc.
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The MAUS Job Descriptions software is the only software that actually writes your job descriptions and advertisements for you!
The MAUS Job Descriptions software is the only software that actually writes your job descriptions and advertisements for you! Using exclusive Intelli-Text technology, the software virtually writes and customises the descriptions for you in minutes. It even provides you with the tools to maximise each role how you see fit.
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PAYgrade

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Web based job evaluation and grading system that uses five factors to evaluate and compare jobs and roles.
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Peromnes

Peromnes

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Job evaluation system that identifies and measures a job's complexity by evaluating and scoring 6-8 factors on a scale.
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Orbit Eval

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Web-based job evaluation solution with pay grading and built-in reporting capabilities.
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Job quality monitoring solution geared towards small businesses and used for quick salary structure and benchmark graphs creation.
Job quality monitoring solution geared towards small businesses and used for quick salary structure and benchmark graphs creation.
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Evaluate

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Specify your company's role details, add job descriptions, and get instant job assessment review with tool accessible from any device.
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ProSoft HR

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Monitor job progress with web-based solution that offers evaluation results storage and pay grades structures creation.
Monitor job progress with web-based solution that offers evaluation results storage and pay grades structures creation.
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The PXT

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Job evaluation solution that assesses qualities of employees and compares them to an ideal profile created for each job role.
Job evaluation solution that assesses qualities of employees and compares them to an ideal profile created for each job role.
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Job evaluation system that helps describe jobs and administer pay ranges as well as enables scoring analysis.
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Web-based job evaluation tool that calculates and stores job evaluation information while providing users with role-based access.
Web-based job evaluation tool that calculates and stores job evaluation information while providing users with role-based access.
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Business Management Solution Crosstalent and Salesforce address the business needs of business services companies across the key macro
Crosstalent and Salesforce address the business needs of business service companies across the key macro-process of their business model: - marketing and sales - sales administration - talent and resource management - the profitability of operations and billing
Crosstalent and Salesforce address the business needs of business service companies across the key macro-process of their business model: - marketing and sales - sales administration - talent and resou...
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Career Paths

Career Paths

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Career Paths allows members to visualize potential career progression in their field through each stage of growth.
Career Paths allows professionals to benchmark their current position and to build a personalized career plan. Members can build and visualize career progression in a selected field, review salary data aggregated from dozens of sources, see projected titles and job descriptions along their career path and learn about credentialing, training, and educational opportunities to help them accomplish their goals. Career Paths encourages greater engagements and increase satisfaction and loyalty.
Career Paths allows professionals to benchmark their current position and to build a personalized career plan. Members can build and visualize career progression in a selected field, review salary data...
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Kulture

Kulture

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Startup especializada en soluciones innovadoras para impulsar y gestionar el talento basándonos en Cultura, Personas y Tecnología.
A travs de nuestras herramientas SaaS se gestiona el talento en todas sus fases. Kulture Match: Sistema de reclutamiento predictivo que utiliza neuropsicologa e IA para contratar con eficacia. Kulture Konnect: Contacto de empresas que deben desprenderse de parte de su talento con otras que buscan incorporarlo. Kulture Team: Felicidad y Fidelizacin. Anlisis de la composicin del equipo y compatibilidad cultural. Kulture Leap: formacin para la bsqueda de empleo.
A travs de nuestras herramientas SaaS se gestiona el talento en todas sus fases. Kulture Match: Sistema de reclutamiento predictivo que utiliza neuropsicologa e IA para contratar con eficacia. Kultur...
PeopleCloud

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People Cloud is the cloud software that integrates HR tools on the same platform
People Cloud is the cloud software that integrates the HR tools you need so much. Centralizing in the same system the processes of attraction, evaluation, retention, development of human capital and payroll. We are a platform that makes the administration of ALL human resources processes more efficient, generating savings and productivity for companies.
People Cloud is the cloud software that integrates the HR tools you need so much. Centralizing in the same system the processes of attraction, evaluation, retention, development of human capital and pa...
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