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description: Detaillierte Informationen über HR Duo zu Benutzerfreundlichkeit, Funktionen, Kosten, Vor- und Nachteilen aus verifizierten Nutzer-Erfahrungen. Lies Ratings & Bewertungen und entdecke ähnliche Tools dank Capterra Schweiz.
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# HR Duo

Canonical: https://www.capterra.ch/software/1033417/hr-duo

> Personalmanagementsystem für KMU in Großbritannien und Irland. Ermöglicht Unternehmen die Automatisierung ihrer täglichen HR-Praktiken.
> 
> Bewertung: **5.0/5** von 1 Nutzern. Top bewertet für **Weiterempfehlungsquote**.

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## Übersicht

### Wer verwendet HR Duo?

Kleine bis mittlere Unternehmen in Großbritannien und Irland

## Kurzstatistiken und Ratings

| Metrik | Bewertung | Detail |
| **Gesamt** | **5.0/5** | 1 Nutzerbewertungen |
| Bedienkomfort | 5.0/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Kundenbetreuung | 5.0/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Preis-Leistungs-Verhältnis | 5.0/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Funktionen | 5.0/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Empfehlungsprozentsatz | 100% | (10/10 Weiterempfehlungsquote) |

## Über den Anbieter

- **Unternehmen**: Forde Resolution Company

## Gewerblicher Kontext

- **Startpreis**: £ 7.00
- **Zielgruppe**: 11–50, 51–200, 201–500, 501–1'000
- **Bereitstellungen und Plattformen**: Cloud, SaaS, webbasiert, Mac (Desktop), Windows (Desktop), Linux (Desktop), Chromebook (Desktop), Android (mobil), iPhone (mobil), iPad (mobil)
- **Unterstützte Sprachen**: Englisch
- **Verfügbare Länder**: Irland, Vereinigtes Königreich

## Funktionen

- 360-Grad-Feedback
- Bewerber-Tracking
- Einstellungen (Personalbeschaffung)
- Entschädigungsmanagement
- Lohn- und Gehaltslisten-Management
- Mitarbeitermanagement
- Self-Service Portal
- Zeit & Anwesenheit

## Integrationen (4 insgesamt)

- Absorb LMS
- Microsoft Outlook
- Tenzo
- Time Point

## Optionen für Kundensupport

- E-Mail/Helpdesk
- FAQ/Forum
- Wissensdatenbank
- Telefon-Support

## Category

- [Bewerbermanagementsysteme](https://www.capterra.ch/directory/30060/applicant-tracking/software)

## Ähnliche Kategorien

- [Bewerbermanagementsysteme](https://www.capterra.ch/directory/30060/applicant-tracking/software)
- [HR Software](https://www.capterra.ch/directory/5/human-resource/software)

## Alternativen

1. [Paylocity](https://www.capterra.ch/software/86714/webpay) — 4.3/5 (1822 reviews)
2. [Rippling](https://www.capterra.ch/software/172127/rippling) — 4.9/5 (4614 reviews)
3. [Connecteam](https://www.capterra.ch/software/153140/connecteam) — 4.6/5 (5058 reviews)
4. [BambooHR](https://www.capterra.ch/software/110968/bamboohr) — 4.6/5 (3108 reviews)
5. [ADP Workforce Now](https://www.capterra.ch/software/155895/workforcenow) — 4.4/5 (7170 reviews)

## Nutzerbewertungen

### "And end-to-end system that be as complex or as simple as you like." — 5.0/5

> **PJ** | *12. Dezember 2025* | Gesundheit, Wellness & Fitness | Empfehlungsbewertung: 10.0/10
> 
> **Vorteile**: The applicant tracking system is a dream and has saved me a fortune in recruitment time. One place to track,l communicate, take notes, and recruit applicants from LinkedIn or Indeed or direct from our website. The flow to supported policies and contracts that integrate are fabulous and supported by their HR Assist function. The time and attendance copes with the most complex arrangements you could imagine and we have some. Time management superb and we have outputs directly for payroll. Chat duo means that you can keep all communications within the platform and I even see multilingual-driven AI in the support, and now an integrated payroll.
> 
> **Nachteile**: I onboarded myself as a challenge and learned the system about 2 years ago but I see that their support and onboarding have improved dramatically. I am very familiar with it, but as we have complexities, handing over to my successor is a personal challenge for me.
> 
> The ticketing system is brilliant. Support has been quick. It's a very comprehensive end-to-end solution. Staff like it as it has a very friendly mobile app for clocking in off and seeing your leave position. I love that policies are always uptodate, rather than me having to reactively learn and create them.

## Links

- [Auf Capterra anzeigen](https://www.capterra.ch/software/1033417/hr-duo)

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## Strukturierte Daten

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