--- description: Detaillierte Informationen über ADP Workforce Now zu Benutzerfreundlichkeit, Funktionen, Kosten, Vor- und Nachteilen aus verifizierten Nutzer-Erfahrungen. Lies Ratings & Bewertungen und entdecke ähnliche Tools dank Capterra Schweiz. image: https://gdm-localsites-assets-gfprod.imgix.net/images/capterra/og_logo-e5a8c001ed0bd1bb922639230fcea71a.png?auto=format%2Cenhance%2Ccompress title: ADP Workforce Now Kosten, Erfahrungen & Bewertungen - Capterra Schweiz 2026 --- Breadcrumb: [Startseite](/) > [Personaleinsatzplanung Software](/directory/30210/workforce-management/software) > [ADP Workforce Now](/software/155895/workforcenow) # ADP Workforce Now Canonical: https://www.capterra.ch/software/155895/workforcenow Seite: 1 / 290\ Weiter: [Nächste Seite](https://www.capterra.ch/software/155895/workforcenow?page=2) > Spare Zeit und Geld und gewinne Sicherheit mit ADP Workforce Now, der einfach zu bedienenden und vollständigen Human-Capital-Management-Lösung für Unternehmen mit mehr als 50 Mitarbeiter\*innen. Die vollständig integrierte Suite von ADP Workforce Now ist aus einer einzigen Datenbank aufgebaut und bietet Funktionen für das Personalwesen, die Gehaltsabrechnung, Sozialleistungen, Talentmanagement, Zeit- und Arbeitsmanagement sowie HR-Analyse. Workforce Now lässt sich auch einfach und sicher in andere Personal- und Geschäftsanwendungen integrieren. > > Bewertung: **4.4/5** von 7228 Nutzern. Top bewertet für **Weiterempfehlungsquote**. ----- ## Übersicht ### Wer verwendet ADP Workforce Now? ADP Workforce Now bedient Kund\*innen aus fast allen Branchen, die ihre Anforderungen an das Human-Capital-Management in den Bereichen Personalwesen, Gehaltsabrechnung, Sozialleistungen, Talente, Zeit und Arbeit, Analyse und mehr erfüllen möchten. ## Kurzstatistiken und Ratings | Metrik | Bewertung | Detail | | **Gesamt** | **4.4/5** | 7228 Nutzerbewertungen | | Bedienkomfort | 4.3/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen | | Kundenbetreuung | 4.2/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen | | Preis-Leistungs-Verhältnis | 4.2/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen | | Funktionen | 4.3/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen | | Empfehlungsprozentsatz | 80% | (8/10 Weiterempfehlungsquote) | ## Über den Anbieter - **Unternehmen**: ADP - **Region**: Roseland, USA - **Gegründet**: 1942 ## Gewerblicher Kontext - **Zielgruppe**: Selbstständig, 2–10, 11–50, 51–200, 201–500, 501–1'000, 1'001–5'000, 5'001–10'000, 10'000+ - **Bereitstellungen und Plattformen**: Cloud, SaaS, webbasiert, Android (mobil), iPhone (mobil), iPad (mobil) - **Unterstützte Sprachen**: Englisch, Französisch, Italienisch, Portugiesisch, Portugiesisch, Portugiesisch, Spanisch - **Verfügbare Länder**: Brasilien, Italien, Kanada, Portugal, Vereinigte Staaten ## Funktionen - 360-Grad-Feedback - Alarmfunktion / Benachrichtigungen - Anwendungsmanagement - Anwesenheitsmanagement - Aufgabenmanagement - Ausfallzeit-Management - Automatisierte Terminplanung - Berichterstattung / Analyse - Bewerber-Tracking - Bewertungszyklen tracken - Budgetmanagement - Clock In/Out - Dashboard Software - Dokumentenmanagement - Einstellungen (Personalbeschaffung) - Entschädigungsmanagement - Erinnerungen - Goal Setting/Tracking - Hintergrund-Screening - Job-Management - Kompetenzmanagement - Leistungsmanagement - Lohn-und Gehaltsabrechnung-Reports - Management von Performance-Auswertungen - Marktdatenanalyse - Mitarbeiter-Datenbank - Mitarbeiter-Self-Service - Mitarbeitereinsatzplanung - Mitarbeitermanagement - Mitarbeiterportal - Mitarbeiterprofile - Mobiler Zugriff - Online-Anmeldung für Zusatzleistungen - Personalmanagement - Scheck Druck - Self-Service Portal - Steuerkonformität - Talent-Management - Timesheet Management - Trainingsmanagement - Urlaubsverfolgung - Urlaubsverwaltung - Verfolgen der Teilnahme - Verwaltung von Unterstützungsleistungen - W-2 Vorbereitung - Workflow-Management - Zeit & Anwesenheit - Zeitverfolgung - Zusatzleistungs-Dashboard - Überweisung ... und 10 weitere Funktionen ## Integrationen (31 insgesamt) - Absorb LMS - Attendance on Demand - ClearCo Learning Management - ClockShark - Compt - DailyPay - Employee Navigator - Flexspring - HealthEquity - Insynctive - Litmos - MakeShift - Microsoft Outlook - Oracle Fusion Cloud HCM - OrgChart ... und 16 weitere Integrationen ## Optionen für Kundensupport - E-Mail/Helpdesk - FAQ/Forum - Wissensdatenbank - Telefon-Support - 24/7 Live-Support - Chat ## Category - [Personaleinsatzplanung Software](https://www.capterra.ch/directory/30210/workforce-management/software) ## Ähnliche Kategorien - [Personaleinsatzplanung Software](https://www.capterra.ch/directory/30210/workforce-management/software) - [HR Software](https://www.capterra.ch/directory/5/human-resource/software) - [Mitarbeiterbeurteilung Software](https://www.capterra.ch/directory/30061/performance-appraisal/software) - [Kompensationsmanagement Software](https://www.capterra.ch/directory/30667/compensation-management/software) - [Stempeluhr Software](https://www.capterra.ch/directory/30001/time-clock/software) ## Alternativen 1. [Deel](https://www.capterra.ch/software/205015/deel) — 4.9/5 (4292 reviews) 2. [Rippling](https://www.capterra.ch/software/172127/rippling) — 4.9/5 (4830 reviews) 3. [RUN Powered by ADP](https://www.capterra.ch/software/185859/run) — 4.6/5 (1452 reviews) 4. [Paylocity](https://www.capterra.ch/software/86714/webpay) — 4.3/5 (1847 reviews) 5. [Patriot Software](https://www.capterra.ch/software/116050/Patriot-Software) — 4.8/5 (3964 reviews) ## Nutzerbewertungen ### "Insgesamt ein gutes Preis-Leistungs-Verhältnis und eine zuverlässige Leistung" — 5.0/5 > **Eter** | *26. August 2024* | Onlinemedien | Empfehlungsbewertung: 10.0/10 > > **Vorteile**: Eine umfassende Plattform für Personalmanagement, Lohnbuchhaltung und Talentmanagement. > > **Nachteile**: Ich habe keine negativen Erfahrungen mit ADP gemacht. > > Eine leistungsstarke und vielseitige Lösung für Personal- und Lohnmanagement, die sich durch ihre umfassenden Funktionen und Anpassungsoptionen auszeichnet. ----- ### "The payroll and HRIS product needed for a workforce with many divisions with complicated pay" — 4.0/5 > **Ginger** | *9. März 2026* | Gesundheit, Wellness & Fitness | Empfehlungsbewertung: 8.0/10 > > **Vorteile**: The individualized customer service. The product is great and covers your needs but needs updating. For the most part, the modules have a seamless work flow. > > **Nachteile**: The need for updates and easier navigation. Some of their modules just need an "updated" look and feel. > > Overall, ADP WFN was a great partner and provided all our needs. They always had great customer service. We used just about all their products from recruiting, onboarding, HRIS, payroll, benefits, performance, tax and banking, COBRA, garnishment services, etc. I also had the privilege of serving a couple years on their advisory board. This showed me how much they care about their product and their customers. ----- ### "Satisfied customer" — 5.0/5 > **Verifizierter Rezensent** | *17. Mai 2026* | Personalwesen | Empfehlungsbewertung: 10.0/10 > > **Vorteile**: What I liked most about \[ADP Workforce Now\](https://www.adp.com/what-we-offer/products/adp-workforce-now.aspx?utm\_source=chatgpt.com) was its all-in-one HR and payroll functionality, which streamlined administrative tasks and improved overall efficiency. The platform was user-friendly, reliable, and made employee management much easier. > > **Nachteile**: What I liked least about \[ADP Workforce Now\](https://www.adp.com/what-we-offer/products/adp-workforce-now.aspx?utm\_source=chatgpt.com) was that some features felt complex to navigate, and certain reports or customizations required additional training to use efficiently. The system could also be slow at times during payroll processing or updates. > > My overall experience with \[ADP Workforce Now\](https://www.adp.com/what-we-offer/products/adp-workforce-now.aspx?utm\_source=chatgpt.com) was positive. The platform provided a reliable and efficient way to manage payroll, HR, benefits, and employee data in one place. While there was a learning curve with some advanced features, the system helped streamline daily workforce management tasks and improved overall operational efficiency. ----- ### "Years of Ongoing Issues with Tax Compliance and Support" — 3.0/5 > **Samantha** | *12. November 2025* | Essen & Trinken | Empfehlungsbewertung: 2.0/10 > > **Vorteile**: ADP Workforce Now offers a comprehensive range of HR and payroll features in one platform. When everything works correctly, it’s convenient to have payroll, benefits, and employee data integrated in one system. > > **Nachteile**: The biggest issues were with tax compliance and the long turnaround time to resolve problems. Errors often took months and even years to correct, which has created frustration, extra work, and a lot of liability in late fees in penalties. > > My overall experience with ADP Workforce Now has been disappointing. Over the years, we’ve faced ongoing challenges with tax compliance errors and an implementation process that was poorly managed from the start. Customer support has often been difficult to reach, and when issues arise, resolution times are extremely long. The system itself is robust in theory but overly complex in practice, making simple tasks take far more time than they should. While ADP offers a wide range of features, the lack of reliable support and efficiency has made the platform frustrating to use and difficult to trust for critical HR and payroll functions. ----- ### "Reliable All-in-One HR and Payroll Platform" — 5.0/5 > **Hailey** | *15. Mai 2026* | Groߟhandel | Empfehlungsbewertung: 10.0/10 > > **Vorteile**: What I liked most about ADP Workforce Now was how it brought payroll, HR, benefits, and time tracking into one platform. It made managing employee information much more efficient and helped streamline everyday HR tasks. I also appreciated the employee self-service features and the reliability of the payroll system. > > **Nachteile**: While ADP Workforce Now has a lot of robust features, there can be a learning curve at first because the platform is so comprehensive. However, once users become familiar with the system, it can be very effective for managing payroll, HR, and employee information in one place. Some processes may take additional setup or training initially, but that also allows for greater customization to fit a company’s needs. > > Overall, my experience with ADP Workforce Now was positive. I found it to be a reliable and comprehensive platform for managing payroll, HR tasks, benefits, and employee information all in one place. While there was a bit of a learning curve at first, the system became much easier to navigate over time, and the automation features helped streamline many day-to-day processes. ----- Seite: 1 / 290\ Weiter: [Nächste Seite](https://www.capterra.ch/software/155895/workforcenow?page=2) ## Links - [Auf Capterra anzeigen](https://www.capterra.ch/software/155895/workforcenow) ## Diese Seite ist in den folgenden Sprachen verfügbar | Sprache | URL | | de | | | de-AT | | | de-CH | | | en | | | en-AE | | | en-AU | | | en-CA | | | en-GB | | | en-IE | | | en-IL | | | en-IN | | | en-NZ | | | en-SG | | | en-ZA | | | es | | | es-AR | | | es-CL | | | es-CO | | | es-CR | | | es-DO | | | es-EC | | | es-MX | | | es-PA | | | es-PE | | | fr | | | fr-BE | | | fr-CA | | | fr-LU | | | it | | | ja | | | nl | | | nl-BE | | | pt | | | pt-PT | | ----- ## Strukturierte Daten