--- description: Detaillierte Informationen über SnapHire zu Benutzerfreundlichkeit, Funktionen, Kosten, Vor- und Nachteilen aus verifizierten Nutzer-Erfahrungen. Lies Ratings & Bewertungen und entdecke ähnliche Tools dank Capterra Schweiz. image: https://gdm-localsites-assets-gfprod.imgix.net/images/capterra/og_logo-e5a8c001ed0bd1bb922639230fcea71a.png?auto=format%2Cenhance%2Ccompress title: SnapHire Kosten, Erfahrungen & Bewertungen - Capterra Schweiz 2026 --- Breadcrumb: [Startseite](/) > [Bewerbermanagementsysteme](/directory/30060/applicant-tracking/software) > [SnapHire](/software/181946/aotal) # SnapHire Canonical: https://www.capterra.ch/software/181946/aotal Seite: 1 / 2\ Weiter: [Nächste Seite](https://www.capterra.ch/software/181946/aotal?page=2) > Mit SnapHire kannst du die besten Mitarbeiter\*innen für dein Unternehmen gewinnen, bewerten und einstellen. > > Bewertung: **3.8/5** von 6 Nutzern. Top bewertet für **Weiterempfehlungsquote**. ----- ## Übersicht ### Wer verwendet SnapHire? SnapHire ist für jede Organisation mit einer strategischen Einstellungsfunktion oder ehrgeizigen Rekrutierungszielen geeignet. ## Kurzstatistiken und Ratings | Metrik | Bewertung | Detail | | **Gesamt** | **3.8/5** | 6 Nutzerbewertungen | | Bedienkomfort | 4.0/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen | | Kundenbetreuung | 4.5/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen | | Preis-Leistungs-Verhältnis | 4.2/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen | | Funktionen | 4.0/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen | | Empfehlungsprozentsatz | 80% | (8/10 Weiterempfehlungsquote) | ## Über den Anbieter - **Unternehmen**: Aotal - **Region**: Auckland, Neuseeland - **Gegründet**: 2001 ## Gewerblicher Kontext - **Startpreis**: $ 0.01 - **Zielgruppe**: 2–10, 11–50, 51–200, 201–500, 501–1'000, 1'001–5'000, 5'001–10'000, 10'000+ - **Bereitstellungen und Plattformen**: Cloud, SaaS, webbasiert - **Unterstützte Sprachen**: Englisch - **Verfügbare Länder**: Neuseeland, Vereinigte Staaten ## Funktionen - Beurteilung-Management - Einstellungen (Personalbeschaffung) - Hintergrund-Screening - Lebenslauf-Analyse - Speicherung von Lebensläufen - Vorstellungsgespräche planen - Workflow-Management ## Optionen für Kundensupport - E-Mail/Helpdesk - FAQ/Forum - Telefon-Support - Chat ## Category - [Bewerbermanagementsysteme](https://www.capterra.ch/directory/30060/applicant-tracking/software) ## Alternativen 1. [100Hires](https://www.capterra.ch/software/206957/100hires) — 4.9/5 (1100 reviews) 2. [Indeed for Employers](https://www.capterra.ch/software/161381/indeed) — 4.5/5 (7541 reviews) 3. [CEIPAL ATS](https://www.capterra.ch/software/135562/ceipal-ats) — 4.6/5 (1260 reviews) 4. [ZipRecruiter](https://www.capterra.ch/software/130706/ziprecruiter) — 4.2/5 (10916 reviews) 5. [NEOGOV](https://www.capterra.ch/software/75288/neogov) — 4.5/5 (850 reviews) ## Nutzerbewertungen ### "Review" — 5.0/5 > **Lindsey** | *4. Juni 2019* | Baumaterial | Empfehlungsbewertung: 10.0/10 > > **Vorteile**: Ease of use for Recruiters and Hiring Managers, functionality, ability to move people through workflows and understand where you're at in the process with multiple candidates. > > **Nachteile**: I cannot say there's anything I 'least' like, we have made changes over the past couple of years and everything we have needed to amend has been very easy for the team to organise for us. > > Excellent, we have more visibility for Hiring Managers, we have quicker turnaround times on processing candidates through our application process, we can send contracts through Snaphire and our overall ease of use is quick and easy. Very happy\! ----- ### "Snaphire experience" — 4.0/5 > **Tracy** | *4. Juni 2019* | Tiefbau | Empfehlungsbewertung: 10.0/10 > > **Vorteile**: Highly customisable platform with robust search and reporting features. The app store really sold us in terms of additional features we could easily access at no extra cost. > > **Nachteile**: The "naming conventions" used in the skin that could not be changed. Whilst the reporting capability is great it based on a klunky platform not easily grasped for most day to day users. ----- ### "Average ATS System" — 3.0/5 > **Sabina** | *11. Juni 2019* | Transport/Güterfrachtverkehr/Schienenverkehr | Empfehlungsbewertung: 4.0/10 > > **Vorteile**: Not much in the face of new emerging technology and live dashboards > > **Nachteile**: Reporting system- need live dashboards on site to track recruitment activity real time > > Snaphire is easy to use if it is set up properly but the technology is now redundant and more automoation is required ----- ### "Frequent user of Snaphire" — 4.0/5 > **Danielle** | *11. Juni 2019* | Bildungsmanagement | Empfehlungsbewertung: 9.0/10 > > **Vorteile**: It's a one stop shop for recruitment. I like that candidate information can be accessed from one place by both HR and the hiring manager and it has streamlined a lot of our processes. > > **Nachteile**: That you can't book/ reschedle an interview time within 24 hours of the time/ date that is required. ----- ### "Great ATS" — 4.0/5 > **Annabelle** | *11. Juni 2019* | Medienproduktion | Empfehlungsbewertung: 9.0/10 > > **Vorteile**: Is is logical and user friendly. Our hiring managers are able to successfully recruit their own roles > > **Nachteile**: There are a lot of things it can do, that sometimes you can't get your head around it and feel you are missing out. ----- Seite: 1 / 2\ Weiter: [Nächste Seite](https://www.capterra.ch/software/181946/aotal?page=2) ## Links - [Auf Capterra anzeigen](https://www.capterra.ch/software/181946/aotal) ## Diese Seite ist in den folgenden Sprachen verfügbar | Sprache | URL | | de | | | de-AT | | | de-CH | | | en | | | en-AE | | | en-AU | | | en-CA | | | en-GB | | | en-IE | | | en-IL | | | en-IN | | | en-NZ | | | en-SG | | | en-ZA | | | es | | | es-AR | | | es-CL | | | es-CO | | | es-CR | | | es-DO | | | es-EC | | | es-MX | | | es-PA | | | es-PE | | | it | | | nl | | | nl-BE | | ----- ## Strukturierte Daten