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seit 15 Jahren bei der Softwareauswahl

Was ist AlexisHR?

AlexisHR spart Zeit für den Personalbetrieb durch die Automatisierung administrativer Aufgaben und liefert gleichzeitig wertvolle Einblicke in die Mitarbeitenden. Passe die Plattform so an, dass sie deinen Anforderungen und Workflows rund um Onboarding, Zeitmanagement, Dokumentation, Bewertungen und mehr entspricht. Mit Alexis hast du all deine Mitarbeiterdaten an einem Ort, sodass du Zugriff auf Berichte, Statistiken und Trends erhältst, die dir helfen können, den strategischen Wert von HR für das Unternehmen zu nutzen.

Wer verwendet AlexisHR?

Die Mitarbeiterplattform von Alexis wurde für kleine und mittlere Unternehmen entwickelt. Das Unternehmen wurde in Skandinavien gegründet, wächst aber in Europa aufgrund seiner DSGVO- und Schrems-II-konformen Lösung schnell.

Wo kann AlexisHR bereitgestellt werden?

Cloudbasiert
On-Premise (vor Ort)

Über den Anbieter

  • AlexisHR
  • 2019 gegründet

Support für AlexisHR

  • Telefon-Support
  • 24/7 Live-Support
  • Chat

Erhältlich in diesen Ländern

Afghanistan, Albanien, Algerien, Amerikanisch-Samoa, Amerikanische Jungferninseln und 223 weitere

Sprachen

Deutsch, Englisch, Niederländisch, Norwegisch, Schwedisch

AlexisHR Kosten

Startpreis:

EUR 1.00/Monat
  • Keine Gratisversion

AlexisHR bietet keine Gratisversion. Die kostenpflichtige Version von AlexisHR ist ab EUR 1.00/Monat verfügbar.

Über den Anbieter

  • AlexisHR
  • 2019 gegründet

Support für AlexisHR

  • Telefon-Support
  • 24/7 Live-Support
  • Chat

Erhältlich in diesen Ländern

Afghanistan, Albanien, Algerien, Amerikanisch-Samoa, Amerikanische Jungferninseln und 223 weitere

Sprachen

Deutsch, Englisch, Niederländisch, Norwegisch, Schwedisch

AlexisHR – Videos und Bilder

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Videos zu AlexisHR
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AlexisHR Funktionen

  • 360-Grad-Feedback
  • Aktivitäts-Dashboard
  • Angestelltenhandbuch
  • Anpassbare Vorlagen
  • Berichterstattung / Analyse
  • Bewertungszyklen tracken
  • Dokumentenmanagement
  • Einstellungen (Personalbeschaffung)
  • Erinnerungen
  • Kollegen-Bewertungen
  • Leistungsmanagement
  • Lohn- und Gehaltslisten-Management
  • Management von Performance-Auswertungen
  • Mitarbeiter-Datenbank
  • Mitarbeiter-Onboarding
  • Mitarbeitermanagement
  • Mitarbeiterprofile
  • Self-Service Portal
  • Zeit & Anwesenheit
  • Zielsetzung/-verfolgung

Alternativen für AlexisHR

Sympa hilft Ihnen dabei, wertvolle Zeit einzusparen, die für die Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden eingesetzt werden kann, indem HR-Routineaufgaben automatisiert werden.
Das beste HRIS für kleine und mittlere Unternehmen mit Bewerber-Tracking, Onboarding, E-Signaturen, PTO, Leistung, Berichterstellung und einer mobilen App.
bob: die HR-Plattform, die den gesamten Belegschaftslebenszyklus abdeckt, vom Onboarding bis zum Offboarding. Erfahre mehr über Bob
Eine zentralisierte HR-Plattform, die alle HR-Kernaufgaben erfüllt, die für den Erfolg jedes Unternehmens entscheidend sind: HRM (Human Resource Management), Rekrutierung, Gehaltsabrechnung und vieles mehr. Erfahre mehr über Personio
Entdecken Sie jetzt Factorial - die leistungsstarke HR-Software, die sich an Ihre Bedürfnisse anpasst. Erfahre mehr über Factorial
Eine cloudbasierte HR-Suite aus 11 Softwareprogrammen, die den gesamten Mitarbeiterzyklus abdeckt: Anziehung, Identifizierung, Entwicklung und Engagement.
Mit niikiis, der Onboarding-Plattform, kannst du Zeit und Geld sparen und das Engagement auf allen Ebenen deines Unternehmens fördern.
Sammle Inputs aus verschiedenen Kanälen und von den Mitarbeitern selbst, um ein klares Bild ihrer Performance zu erhalten.
Automatisiere deine Geschäftsabläufe auf allen Geräten. Es ist einfach und schnell.

Bewertungen über AlexisHR

Durchschnittliche Bewertung

Gesamt
4.4
Benutzerfreundlichkeit
4.5
Kundenservice
4.4
Funktionen
3.9
Preis-Leistungs-Verhältnis
4.6

Nutzerbewertungen nach Unternehmensgröße (Angestellte)

  • <50
  • 51-200
  • 201-1’000
  • >1’001

Bewertungen nach Punktzahl finden

5
67%
4
22%
2
6%
1
6%
Katalina
HR Manager in Deutschland
Programmentwicklung, 51–200 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: 1-5 Monate
Herkunft der Bewertung

Würde ich nicht weiterempfehlen

1.0 vor 2 Monaten

Kommentare: Allgemein ist meine Erfahrung mit dem Tool nicht gut. Der Support hilft nur bedingt weiter und man erhält oft etwas patzige Antworten und es wird einem nicht geglaubt.
Sonst finde ich die Bedienung von Alexis nicht gut, das Tool ist nicht intuitiv und in manchen Dingen verwirrend (Übersetzungsfehler). Des Weiteren ist die Verknüpfung mit dem Bereich "Ziele" katastrophal. Es lädt schwer bis gar nicht, egal wie oft man das neu lädt, in einem anderen Tab oder Fenster neu öffnet. Das Anlegen und Verwalten von Zielen ist demnach sehr nervenaufreibend.
Die Timetracking-Funktion muss dringend überarbeitet werden.

Vorteile:

Die Verbindung mit Slack ist gut, da man durch die AI einige Daten direkt über Slack abrufen kann.

Nachteile:

- Kundensupport ist sehr schlecht: Hier wird zwar vermeintlich geholfen, aber Bugs werden nicht behoben sondern dem Bediener (uns) wird der Fehler zugeschrieben - die Zeitverwaltung ist eine Katastrophe: Es waren fast bei jedem Mitarbeiter immer Fehler drin, die von einem Bug im System kamen. Es hat Monate gedauert, bis dieser Bug behoben wurde und es wurde wie oben beschrieben immer beteuert, dass AlexisHR einwandfrei funktionieren würde. Hier wurde dem Kunden einfach nicht geglaubt und nicht auf die Probleme eingegangen - Abwesenheiten können eingetragen werden, allerdings ist die Verknüpfung mit den Timesheets nicht gegeben. Urlaube und Krankentage werden als Fehlzeit gezogen, was in Deutschland falsch ist - Die Darstellung der Profile in Alexis sind unübersichtlich - Man kann Benutzerdefinierte Felder für das Profil erstellen, allerdings lassen diese sich fast nie in die Onboarding und Offboardingworkflows integrieren - Für benutzerdefinierte Felder kann man sich keine Erinnerungen erstellen - Die Verteilung von Berechtigungen ist nicht individuell genug - Die Darstellung der Vergütung ist nicht gut dargestellt und nachvollziehbar - Änderungen lassen sich nicht terminieren - Dokumentenerstellung nicht ausgebaut genug - Keine Datev Anbindung für die Lohnbuchhaltung

In Betracht gezogene Alternativen: Personio

Warum AlexisHR gewählt wurde: Ich hatte einen Arbeitgeberwechsel, weshalb ich gewechselt bin

Zuvor genutzte Software: Personio

Antwort von AlexisHR

vor 2 Monaten

Thank you for your review. We are truly sorry to hear about your recent experience. Ensuring our customers' needs are met with excellent support is a top priority for us, and we take your feedback seriously. We are committed to taking immediate action based on your comments and will strive to enhance our service. Our team is dedicated to continuously improving our product, and we have shared your valuable insights with our product development team to help us achieve the highest standards. Thank you once again for your input.

Daniel
Daniel
CEO in Schweden
Verifizierter Nutzer auf LinkedIn
Gesundheit, Wellness & Fitness, 11–50 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 1 Jahr
Herkunft der Bewertung

Seamless HR Management with AlexisHR

5.0 vor 10 Monaten

Vorteile:

I absolutely love how user-friendly AlexisHR is. The intuitive interface makes navigating through various HR functions a breeze, and the platform's design is clean and easy to understand. It significantly reduces the learning curve for our team, allowing them to quickly adapt to the system.The Slack integration is a standout feature for us. It seamlessly connects our communication channels with HR processes, ensuring that notifications and updates are relayed in real-time. This not only streamlines our operations but also fosters a more collaborative work environment.Overall, AlexisHR's emphasis on user-friendliness and the seamless integration with Slack has greatly enhanced our HR management experience. It's a tool that not only simplifies processes but also improves team communication and efficiency.

Nachteile:

One area where AlexisHR could see improvement is in the customization of reporting, and further refining the Slack integration. While the current Slack integration is valuable, offering more flexibility in how notifications are tailored and delivered would provide an even more seamless experience for our team.

Antwort von AlexisHR

vor 7 Monaten

Hey, Thanks a lot for this lovely review! We highly appreciate you sharing your view of Alexis and the feedback you have given. Have an amazing day!

Sara
Director People & Culture in Schweden
Chemikalien, 11–50 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 1 Jahr
Herkunft der Bewertung

Fantastic HR-system. User friendly, modern, fun to use and with a super support team!

5.0 vor 2 Jahren

Kommentare: My experience with AlexisHR is fantastic. I love the system and I have gotten great support in my using of the system. I have also had some thoughts and ideas on improvements that I have communicated to my Customer Success Manager and they have all been met with enthusiasm and many of them have also been implemented by the AlexisHR team. I have not heard one negative comment internally from our managers or employees about using the system. Only the opposite. Everyone thinks it is easy and fun to use!

Vorteile:

The onboarding feature is fantastic. It saves me and the managers valuable time and gives our new recruits a great first impression of the company. I also like the review function, this minimizes the risk of our yearly reviews being lost in someone's file folder and makes sure that new managers can easily find information from previous reviews. One of my favorite things is also the dashboard when you log in where you can write messages to the team, see your colleagues birthdays and coming time-off.

Nachteile:

The compensation block on the employee profiles could use an update. I would like to see that this field can hold more information than monthly salary such as supplements, benefits or other payroll information that our payroll partner needs to see.

In Betracht gezogene Alternativen: Bob , Sympa und BambooHR

Gründe für den Wechsel zu AlexisHR: The reasons are many! The price was very competitive. The way the tool looks aligns well with our company brand. The interaction with the people at AlexisHR gave me a great feeling and made me happy to start a collaboration. I also like that AlexisHR always wants to develop and improve and that my thoughts and ideas on how to improve are welcomed. The functions that were included when I purchased the system was also very sufficient for my needs and I understood that many more smart functions were to come. I also found out that they had smart integrations to my other system which was also a big plus. Overall - the first impression was great!

Emily
People and Culture Business Partner in Schweden
Informationstechnologie & -dienste, 11–50 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 2 Jahre
Herkunft der Bewertung

AlexisHR simplifies the work for HR teams

5.0 letzten Monat Neu

Kommentare: My experience with Alexis is overall good. We have gotten a better overview of our employee data, we have a better onboarding and offboarding journey and the AI and slack function is really the icing on the cake.

Vorteile:

It's AI focus and focus on automating and simplifying tasks for People teams to free up our time so we can focus on work that really adds value to the business and our organizations.

Nachteile:

We have had some issues with exporting time-off to our payroll system and that feature could improve a bit. Right now one can't filter and export per period, e.g. the month of July, but you have to go through all rows individually and click them in which is a bit time-consuming.

Christina
Christina
Head of HR in Deutschland
Verifizierter Nutzer auf LinkedIn
Industrieautomation, 51–200 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: 1-5 Monate
Herkunft der Bewertung

Can't recommend for companies with time tracking needs

2.0 vor 2 Monaten

Vorteile:

Alexis offers a modern user interface with seamless integration to Slack, providing convenience in communication. The platform also boasts a solid goal and review section, facilitating performance tracking and evaluation. Overall, these features contribute to a functional user experience.

Nachteile:

My experience with AlexisHR was deeply disappointing. The time tracking feature is simply not up to par, especially when it comes to handling overtime and paid absences. This deficiency makes the software ill-suited for the German market or any company with time tracking. Adding to the frustration, their customer support team failed to acknowledge our inquiries, leaving us feeling abandoned after the initial purchase.